Sales Trainee; m​/w​/d

Deine Aufgaben

Wir suchen für unseren Partner für die verschiedene Vertriebsregionen in Deutschland Sales Trainees (m/w/d). Das Unternehmen ist der zweitgrößte Elektronikgerätehersteller weltweit und führend in der Entwicklung, Fertigung und Vermarktung von Elektroprodukten. Es handelt sich hierbei um ein zweijähriges Leadership-Development-Programm mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.

• Du lernst die verschiedenen Vertriebsstufen und
  -prozesse kennen – von der Gebietsleitung über Key-Account-Management bis hin zu Business Development und Customer Service
• Gemeinsam im Team organisierst und führst du abteilungsübergreifende Projekte durch
• Du planst dein Kundenportfolio und richtest es an der Geschäftsstrategie sowie an definierten Zielen aus
• In Schulungen eignest du dir umfassendes Wissen über die Elektrowerkzeuge und das passende Zubehör an
• Du unterstützt mit technischen Lösungen und berätst zu den innovativen Produkt- und Dienstleistungsangebot
• Kunden schulst du in der sicheren Anwendung der Produkte und erläuterst den Leistungsvorteil
• Durch regelmäßigen Austausch mit bestehenden und potenziellen Kunden sicherst du die Sichtbarkeit der Produkte und verfolgst aktiv neue Leads
• Du baust dein Wissen rund um Produkte, Handel und Anwendungen kontinuierlich aus
• Markt- und Wettbewerbsaktivitäten beobachtest du aufmerksam und berichtest darüber
• Du nimmst an Messen, Ausstellungen und Firmenveranstaltungen teil und vertrittst dort das Unternehmen

• Du hast eine handwerkliche, technische oder kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium abgeschlossen
• Deine Deutsch- und Englischkenntnisse passen gut zur Position und ermöglichen dir eine sichere Kommunikation
• Im Besitz eines gültigen PKW-Führerscheins bist du ebenfalls
• Technische Produkte begeistern dich – und du hast Lust, dein Wissen stetig auszubauen
• Als extrovertierte Persönlichkeit fällt es dir leicht, Kontakte zu knüpfen und Beziehungen zu pflegen
• Du bist bereit, regelmäßig zu reisen und unterwegs zu sein
• Mit MS Office gehst du souverän um und nutzt die Programme im Alltag sicher

• In dem zweijährigen Leadership-Development-Programm wirst du optimal gefordert und gefördert
• Du erhältst 30 Urlaubstage pro Jahr und flexible Arbeitszeiten, damit du Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren kannst
• Dich erwartet ein internationales und kollegiales Team, das Wert auf Zusammenarbeit legt
• Ein Firmenfahrzeug steht dir zur Verfügung
• Intensive Schulungen und Weiterbildungen bereiten dich optimal auf deine Aufgaben vor und fördern deine persönliche Entwicklung
• Nach dem Trainee-Programm hast du die Möglichkeit, erste Führungserfahrung im Unternehmen zu sammeln
• Du profitierst von unbegrenzten Entwicklungsmöglichkeiten in einem weltweit führenden Unternehmen