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Projektleiter kälte- und klimatechnischen Anlagen m/w/d
in
80331, München, Bayern, Deutschland
Verfasst am 2026-01-26
Unternehmen:
LUKA Kälte- und Klimatechnik GmbH
Vollzeit
position Verfasst am 2026-01-26
Berufliche Spezialisierung:
-
Ingenieur
Gebäudetechniker
Stellenbeschreibung
ZUKUNFT GEMEINSAM GESTALTEN
Dieses Motto wird in unserem Unternehmen gelebt:
Bei LUKA geben erfahrene Mitarbeiter ihr fundiertes Fachwissen und ihr praktisches Können an unsere jüngeren Mitarbeiter weiter.
Wir sind ein Handwerksunternehmen im Bereich Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik.
Unsere Leistungen beinhalten den kompletten Service inkl. Planung, Ausführung und Betreuung unter Berücksichtigung aller technischen Richtlinien und Vorschriften.
Seit der Gründung steht LUKA für stetiges Wachstum und hohen Qualitätsanspruch.
- Wahrnehmung von Kundenterminen zur technischen Erstansicht
- Auslegung von Kälte- und klimatechnischen Anlagen sowie gewerblichen Wärmepumpen
- Erstellung von Angeboten und Preisverhandlungen mit Lieferanten
- Verhandlung, Kontrolle und Abschluss von Bauverträgen
- Anlage digitaler Bauakt
- Erstellung von Montageeinteilungen
- Auslösen von Bestellungen
- Kontrolle von Lieferungen und Rechnungen
- Kontrolle von Terminen bauseits
- Kontrolle von kalkulierten
- Erstellung von Nachträgen, Bedenken und Baubehinderungsanzeigen
- Abstimmung sämtlicher Gewerke
- Teilnahme an Baubesprechungen
- Begehung und Einweisung der Montagemonteure
- Einhaltung der von der BG übertragenen Arbeitssicherheit
- Erstellung von Teil- und Schlussrechnungen
- Abwicklung des gesamten Schriftverkehrs
- Abnahme und Inbetriebnahme von Kälte- und klimatechnischen Anlagen
- Erstellung Bestandsunterlagen
- Meister im Kälteanlagenbauerhandwerk, Techniker Studium oder Ingenieur Studium für Versorgungstechnik
- Erfahrung und Interesse an digitalen Arbeitsabläufen
- Führerschein B1 (PKW)
- Schnelle Auffassungsgabe
- Teamführung
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Organisationfähigkeit
- einen modernen, digitalen und attraktiven Arbeitsplatz
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- familiäres Betriebsklima, flache Hierarchien und kurz Kommunikationswege
- VWL, betriebliche Altersvorsorge
- betriebliche Krankenzusatzversicherung
- uvm.
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