Directeur·trice de Groupe,Stratégie - Group Strategy Director; GSD Job Montréal area,Montreal Province de Québec Canada,Management

Position: Directeur·trice de Groupe, Stratégie - Group Strategy Director (GSD)
Location: Montreal

RÔLE

Vous êtes à la fois penseur
· euse créatif
· ve et architecte de croissance - pour les autres, les entreprises et la culture. En tant que Directeur
· trice de Groupe, Stratégie, vous serez la référence stratégique pour plusieurs marques, guidant une équipe de brillant
· e·s stratèges afin de nous garder en avance sur la courbe. Vous collaborez avec les équipes créatives, l’équipe conseil et le numérique pour ouvrir de nouvelles voies à des idées qui génèrent de vrais résultats.

En plus de diriger l’équipe, le
· la Directeur
· trice de Groupe, Stratégie contribue activement à façonner et à livrer des initiatives stratégiques clés, en mettant la main à la pâte pour mener des recherches, développer des insights et résoudre des problèmes de manière créative avec des partenaires multidisciplinaires.

Nous recherchons une personne capable de mener des stratégies audacieuses et de développer l’entreprise, tout en sachant encadrer une équipe et inspirer l’ambition. Vous êtes à l’aise avec les marques, le business, le digital, le contenu, l’analyse de données, et vous ne vous contentez jamais de ce qui est “suffisant” - vous visez un travail qui influence la culture, les tendances et même la manière dont les gens pensent.

Vous aimez orchestrer la croissance, défendre des idées et bâtir des relations solides avec les client
· e·s comme avec les collègues. Prêt
· e à bousculer l’ordinaire? Parlons-en.

RESPONSABILITÉS

Gérer et faire grandir une équipe de stratèges;

Représenter la stratégie avec les client
· e·s et les opportunités de développement;

Trouver des façons d’améliorer les opportunités créatives et collaborer pour stimuler la croissance et l’efficacité;

Développer et mettre en œuvre des outils stratégiques en collaboration avec la Cheffe de Stratégie.

Rédiger des conceptions de projets ou des propositions de développement commercial gagnantes, et définir les méthodologies pour les mandats d’affaires, de marque, de communication et d’expérience;

Livrer et piloter la stratégie des plans de croissance avec une lecture continue de la santé de tous les comptes sous supervision;

Avoir une compréhension approfondie du fonctionnement de l’entreprise du ou de la client
· e et des motivations des différentes parties prenantes;

Ancrer la créativité dans la performance commerciale grâce à la compréhension et à l’utilisation des données;

Transformer des informations complexes en récits simples et intelligents qui engagent, inspirent et mobilisent;

S’assurer que les insights sont clairs et inspirants pour nourrir le processus créatif;

Offrir des retours clairs, constructifs et actionnables aux équipes;

Construire des relations solides avec les équipes créatives, comptes, client
· e·s ainsi qu’avec les agences partenaires;

Proposer un point de vue éclairé sur la manière de surmonter les défis de marque et de saisir les opportunités de croissance existantes;

Diriger les réunions internes et client
· e·s, les ateliers et les présentations;

Superviser, encadrer et accompagner le travail quotidien des Directeur
· trice·s de la Stratégie, Stratèges Senior, Stratèges et Analystes afin de garantir un niveau d’excellence stratégique sur l’ensemble des client
· e·s.

REQUIS

8+ années d’expérience en agence, idéalement dans une agence créative de premier plan;

Expérience en gestion, incluant la supervision et la croissance d’une équipe;

Diplôme dans une discipline connexe (idéalement Administration des affaires, Communication, Marketing ou Études culturelles);

Compétences convaincantes en leadership, animation d’ateliers et présentations;

Expérience auprès de marques et campagnes globales emblématiques;

Excellente capacité de storytelling (à l’écrit comme à l’oral) avec un style clair et concis;

Succès en pitchs et en développement des affaires;

La maîtrise du français, tant à l'oral qu'à l'écrit, est requise; la maîtrise de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, pour travailler avec des client
· e·s et collègues nationaux et internationaux (50 % du temps), est également requise.

WHO WE ARE

Sid Lee is a multidisciplinary creative collective striving to make a difference and celebrate culture with bold ideas. Its professionals work as one team from offices…


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Directeur·trice de Groupe, Stratégie - Group Strategy Director; GSD