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Location: Montreal
Directeur (trice) Adjoint.e RH
5 ans et + | Cabinet professionnel - Montréal
Notre client, un cabinet de services professionnels, est à la recherche d'un.e directeur.trice Adjoint.e RH qui aura notamment comme responsabilité d'effectuer le recrutement du personnel administratif, d'assurer une bonne gestion du personnel, la gestion des conflits, les fins d'emploi, les dossiers d'invalidité et élaborer des stratégies relatives à l’organisation du travail.
* Tâches variées sur le terrain
* Salaire compétitif et nombreux avantages sociaux
* 1 jour en télétravail
* Projets stimulants
Responsabilités:
- Superviser le personnel administratif en ce qui concerne notamment le recrutement, la charge de travail, les relations avec les membres du personnel et la gestion du rendement;
- Gérer le processus de recrutement et l’évaluation des candidats;
- Rédiger et transmettre les offres d’emploi aux candidats retenus;
- Assurer la gestion du changement et des conflits ;
- Traiter les dossiers d'invalidité;
- Gérer le processus de gestion des salaires et du rendement ;
- Diriger l'accueil et l'intégration et les fin d'emploi des employés.
- Niveau universitaire en ressources humaines;
- Expérience de 5 ans et + comme généraliste en ressources humaines (en cabinet de professionnels un atout);
- Connaissance suite MS Office;
- Maitrise du français, anglais atout.
Vous pensez être le candidat idéal pour ce poste et vous désirez plus d’information, envoyez votre CV à
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