Conseiller.ère en ressources matérielles

Location: Montreal

Titre d'emploi :
Conseiller.ère en ressources matérielles Numéro de référence : PP2526-04 Catégorie d'emploi :
Administration Direction :
Direction des ressources matérielles Service :
Service de la construction Nom du supérieur immédiat :
Patrick Gravel Statut de l'emploi : P - Régulier à temps complet Lieu de travail :
Collège Ahuntsic, 9155, rue St-Hubert, Montréal (Québec) Horaire de travail :
• Horaire de travail : 35 h / semaine, du lundi au vendredi ;

• Déplacements fréquents dans les espaces intérieurs et extérieurs du Collège en lien avec la supervision de travaux d’aménagement, de réaménagement de locaux, de rénovation, de restauration et de construction et la prise de relevés. Date de l'affichage :  Date et heure de fin de l'affichage externe : :00 Échelle salariale :
Entre 56 086 $ et 102 894 $ / année selon l'expérience et la scolarité. Description : NATURE DU TRAVAIL

En référence au plan de classification :

Relevant de la direction des ressources matérielles, la personne occupant l’emploi de conseiller.ère en ressources matérielles assume des responsabilités variées en matière de planification, coordination, surveillance, exécution et administration des projets de construction réalisés par des équipes internes ou des entreprises externes.

Ce poste comporte plus spécifiquement la gestion complète de projets, notamment ceux liés à la construction, la rénovation et l’aménagement, incluant des fonctions d’analyse, de planification, de conception, d’évaluation, de contrôle, d’archivage, de développement et de recherche. Ces activités découlent des besoins liés aux terrains et aux immeubles du Collège, et couvrent des domaines tels que la construction et l’entretien des bâtiments, la gestion des espaces, la gestion énergétique, la santé et sécurité ainsi que le développement durable.

Spécifique au poste :

Notamment, elle procède à l’analyse des besoins en mobilier et en immobilier pour le projet et contribue à l’analyse, à la planification ainsi qu’à toutes les étapes nécessaires à la réalisation des travaux.

Rencontre les parties prenantes, définit les objectifs et les besoins du projet, collabore à sa conceptualisation, analyse les problématiques, effectue les recherches requises et propose des solutions adaptées. Présente les recommandations appropriées aux instances concernées et coordonne la préparation des plans et devis.

Réalise, lorsque requis, des plans d’aménagement, des plans et devis pour soumission, ainsi que des dessins techniques en fonction des besoins.
Identifie les risques et les contraintes liés au projet et élabore un plan de contingence pour en atténuer les impacts.

Évalue le projet en fonction des coûts, des échéanciers et des ressources humaines, contractuelles et matérielles nécessaires à sa réalisation.
Consulte l’équipe des opérations lors de la phase d’élaboration, en respectant les normes et standards institutionnels, et assure le suivi lors de l’exécution, incluant le transfert des informations et de la documentation du projet réalisé.

Analyse les recommandations relatives aux composantes techniques des plans et devis, en tenant compte des normes en vigueur, des standards institutionnels et de critères tels que la qualité, la fiabilité, la sécurité et les coûts d’entretien.

Coordonne, avec l’équipe des opérations, la logistique préalable à l’exécution des travaux.

Participe à la préparation du cahier des charges et au processus d’appel d’offres. Fournit, au besoin, des informations sur les règles contractuelles de l’établissement et sur l’application des lois et règlements dans le dossier.

Collabore à l’analyse des soumissions, formule des recommandations et participe à l’embauche de l’entrepreneur.

Supervise les travaux de construction réalisés dans les bâtiments, terrains et installations. Veille à la qualité des travaux, au respect des plans et devis, à la santé et sécurité, ainsi qu’au respect des échéanciers, des budgets, des programmes d’entretien et de la réglementation.
Coordonne et communique les mesures temporaires et les coupures de services.

Représente le Collège, lorsque requis, auprès des firmes partenaires, des ministères et des organismes externes, et…