La ou le Coordonnateur des opérations des partenariats

SBMFC – LA PASSION AU SERVICE DE NOTRE MISSION!
Les Services de bien‑être et moral des Forces canadiennes (SBMFC), c’est plus qu’un milieu de travail! Nous sommes une fière communauté qui se consacre à soutenir les membres, les vétéranes et les vétérans des Forces armées canadiennes, ainsi que leurs familles dans leur quotidien. Nous offrons des programmes et des services minutieusement sélectionnés visant à répondre à leurs besoins particuliers et à rehausser leur bien‑être mental, social, physique, financier et familial.

Notre personnel exécute des programmes de conditionnement physique, de sports et de loisirs, assure du soutien aux familles, organise des activités de bienfaisance et veille à ce que nos membres aient accès à des services financiers personnalisés, à des services de vente au détail et à des économies et des rabais dans des commerces de détail.

Nos valeurs sont à la base de notre réussite. Nos employées et employés ont à cœur de soutenir les membres, les vétéranes et les vétérans des Forces armées canadiennes et leurs familles, et sont intègres dans toutes leurs démarches. Forts de notre environnement très soudé, nous agissons comme une seule équipe ayant une seule mission. Nous sommes constamment à la recherche de nouvelles idées et trouvons des moyens créatifs d’offrir les meilleurs programmes et services possibles.

En tant qu’employeur, nous accordons une grande importance à votre santé, à votre mieux‑être et à votre épanouissement. Nous proposons une gamme diversifiée de rôles dans de nombreuses localités et une carrière où vous pourrez apporter une réelle contribution.

LE RÔLE
Dans ce rôle, vous avez en charge un portefeuille national de commandites qui fournit un financement essentiel aux événements phares et aux programmes prioritaires des Services de bien‑être et moral des Forces canadiennes (SBMFC) dans les domaines du sport et du conditionnement physique, des loisirs, du soutien aux déploiements, et plus encore. Votre travail contribue directement à apporter une valeur significative à la communauté des Forces armées canadiennes (FAC) en aidant à garantir les revenus nécessaires pour renforcer les programmes et améliorer les événements dans l’ensemble de l’organisation.

Votre journée commence souvent par la coordination et l’administration de programmes qui offrent des occasions uniques à la communauté des FAC, le soutien à la planification d’événements, la tenue de calendriers et de systèmes de suivi, la préparation de comptes rendus de décision, le rapprochement des contrats et des finances, et le suivi des indicateurs de rendement clés des commandites. Vous aidez à la rédaction du contenu marketing ou pour les médias sociaux, à la préparation de trousses de commandites et de demandes de propositions, à la liaison avec les chefs de projet internes pour soutenir la mise en œuvre des programmes et des événements, ou à la collaboration avec des partenaires externes pour solliciter leur soutien.

La recherche est un élément clé de votre rôle. Vous surveillez les tendances du secteur, les occasions émergentes et l’activité de la concurrence afin de fournir des constats qui permettent de maximiser les revenus, de faire évoluer les événements et de maintenir des partenariats pertinents et en harmonie avec les besoins des membres.

Vous collaborez étroitement avec les parties prenantes des divisions du marketing et des communications, ainsi que des finances et avec votre équipe directe afin d’assurer l’alignement et l’exécution sans faille des programmes. Qu’il s’agisse de coordonner des événements en personne, de préparer du matériel de marketing, de travailler avec la comptabilité pour rapprocher les paiements ou de soutenir des activations en direct pour mobiliser les partenaires, vous jouez un rôle central dans la réalisation des objectifs de revenus tout en garantissant la satisfaction et la fidélisation des partenaires.

Au cours de votre journée de travail, vous avez à préparer des rapports d’incidence, examiner les livrables des partenaires, tenir à jour la documentation ou superviser les systèmes de suivi afin de garantir l’exactitude et la responsabilisation. En fin de…