Étudiant | Préposé; E Aux Bénéficiaires | Estrie

Poste temporaire syndiqué ou syndicable non syndiqué

Identification de l'employeur

CIUSSS de l'Estrie - CHUS

Lieu de travail : Montérégie (Estrie)

Identification des besoins

Statut : Temps partiel Durée : (non applicable)

Salaire : Taux horaire entre 28,65$ et 28,65$
Affichage : du 10 septembre 2025 au 10 septembre 2026

Vous souhaitez vous engager dans un milieu où l'humanisme est au coeur des soins et services? Vous souhaitez vous développer dans un milieu innovant? Nous sommes à la recherche de préposé(e) s aux bénéficiaires étudiant(e) s dans les territoires (RLS) suivants (possibilité de choisir votre territoire) : RLS de la HAUTE-YAMASKA (Granby), RLS Memphrémagog (Magog, Stanstead, Mansonville) ou dans le RLS de la POMMERAIE (Cowansville / Farnham / Bedford / Sutton).

La balle est dans votre camp! Faites partie de l'équipe!

• 4 semaines de vacances
• Régime d'assurance collective
• Régime de retraite
• Avantages sociaux
• Prime(s) et plus encore, CLIQUEZ ICI

La ou le préposé(e) aux bénéficiaires étudiant(e) est une personne qui fait partie de l'équipe de soins et qui prodigue des soins d'assistance liés aux activités de la vie quotidienne. Elle veille à l'hygiène, au bien‑être et à la surveillance des usagers. Elle veille au confort, aux besoins généraux, à l'occupation de ceux‑ci, et ce, dans un environnement sécuritaire. Elle les aide dans leurs déplacements, effectue leur transport et peut les accompagner à l'extérieur de l'établissement.

Elle donne aux usagers des soins de base et communique à l'équipe soignante des informations relatives à l'état de santé et au comportement des usagers.

Elle peut faire l'installation d'appareils pour lesquels elle est formée. Elle s'assure de la disponibilité, de l'entretien et du bon fonctionnement de l'équipement et du matériel. Elle effectue le transport du matériel, des prélèvements et des dossiers.

La disponibilité minimale exigée est, selon les besoins de l’employeur, de deux quarts de travail sur trois (jour‑soir‑nuit) et ce, deux jours par semaine incluant une fin de semaine sur deux. Vous devez être disponible le lundi et/ou le vendredi. La disponibilité minimale peut varier si vous nous fournissez la preuve de fréquentation scolaire.

• DEP en santé, assistance et soins infirmiers (SASI) :
  Avoir réussi les compétences 4 et 10.
• DEC en soins infirmiers :
  Avoir réussi le premier stage clinique
• BAC en soins infirmiers :
  Avoir réussi le premier stage clinique

Avoir réussi tous les cours de la 1ère année pour :

• DEC en physiothérapie
• DEC en inhalothérapie
• DEC en soins préhospitaliers d’urgence
• DEC en radio diagnostique
• DEC en éducation spécialisée
• DEC en échographie médicale
• Bac/maîtrise en ergothérapie
• Bac/maîtrise en physiothérapie
• Bac en kinésiologie
• Bac en pratique Sage-Femme : avoir complété le premier stage de la 3ème session
• Année préparatoire au doctorat en médecine

Le RCR est considéré comme un atout.

Vous devez absolument vous rendre sur le site du CIUSSS de l'Estrie - CHUS :  Dans la section « emploi » et en postulant en ligne sur l'offre désirée dans la liste des offres d'emploi.