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E.Leclerc - Chef; fe de département frais

Job in Mission, Johnson County, Kansas, 66201, USA
Listing for: Gonesse
Full Time position
Listed on 2026-01-12
Job specializations:
  • Retail
  • Management
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 60000 USD Yearly USD 60000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: E.Leclerc - Chef(fe) de département frais - H/F

Offre n° 7170272

E.Leclerc - Chef(fe) de département frais - H/F

Le/la Chef(fe) de Département Frais est responsable de la PERFORMANCE ÉCONOMIQUE, de la QUALITÉ DES PRODUITS, de la GESTION HUMAINE et du RESPECT DES NORMES D'HYGIÈNE de l'ensemble du département frais. Il/elle pilote l'activité dans le respect de la politique commerciale

E.Leclerc, avec une forte exigence sur la fraîcheur, la disponibilité produit et la satisfaction client.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
  • Définir et piloter les objectifs de CHIFFRE D'AFFAIRES, MARGE, DÉMARQUE ET CASSE.
  • Analyser les indicateurs de performance et mettre en place des plans d'actions correctifs.
  • Appliquer la politique commerciale de l'enseigne (prix, promotions, opérations nationales et locales).
  • Adapter l'offre aux attentes clients et à la saisonna lité.
  • Superviser les COMMANDES, RÉCEPTIONS, STOCKS ET ROTATIONS produits.
  • Garantir une FRAÎCHEUR IRRÉPROCHABLE et une disponibilité optimale des produits.
  • Lutter activement contre la CASSE, LES RUPTURES ET LES SURSTOCKS.
  • Optimiser les implantations et le merchandising du département.
  • Garantir le strict respect des NORMES D'HYGIÈNE, DE SÉCURITÉ ALIMENTAIRE ET DE TRAÇABILITÉ (HACCP).
  • Assurer la conformité des DLC, DDM et procédures de retrait/rappel produits.
  • Veiller à la propreté des rayons, des réserves et des chambres froides.
  • Être acteur de la prévention des risques professionnels.
  • Manager une équipe composée de chefs de rayon, adjoints et employés.
  • Organiser le travail : plannings, répartition des tâches, priorités opérationnelles.
  • Fixer les objectifs individuels et collectifs.
  • Former, accompagner et faire monter en compétences les collaborateurs.
  • Maintenir un climat social positif et motivant.
  • Garantir un HAUT NIVEAU DE SATISFACTION CLIENT sur le département frais.
  • Veiller à la qualité de l'accueil, du conseil et de l'expérience client.
  • Gérer les réclamations clients avec professionnalisme.
  • Contribuer à l'image qualitative du magasin.
PROFIL RECHERCHÉ
  • Formation :
    Bac à Bac +3/5 en commerce, distribution, management ou métiers de bouche apprécié.
  • Expérience confirmée en GRANDE DISTRIBUTION, idéalement sur un POSTE À RESPONSABILITÉ DANS LES RAYONS FRAIS.
  • Une expérience en management d'équipe est indispensable.
  • Forte sensibilité produit et CULTURE QUALITÉ/FRAÎCHEUR.
  • Leadership, sens des responsabilités et esprit d'équipe.
  • Rigueur, organisation et réactivité.
  • Capacité d'analyse des chiffres et prise de décision rapide.
  • Bon relationnel et sens du commerce.
OBJECTIFS DU POSTE
  • Développer durablement la performance du département frais.
  • Garantir une qualité produit irréprochable.
  • Fédérer et faire progresser les équipes.
  • Fidéliser la clientèle par l'excellence opérationnelle.
CONDITIONS & AVANTAGES (VARIABLES SELON LES MAGASINS)
  • Rémunération attractive selon profil et expérience.
  • 13e mois / primes sur objectifs pouvant aller jusqu'à deux mois de salaire.
  • Intéressement et participation pouvant aller jusqu'à deux mois de salaire.
  • Mutuelle, prévoyance.
  • Avantages CSE et remises employé de 5% après un an d'ancienneté.
TYPE DE CONTRAT

CDI

Durée du travail :
Travail en journée

EMPLOYEUR

Le CENTRE

E.LECLERC DE GONESSE, hypermarché de 5 500 M² comptant 220 COLLABORATEURS, recrute dans le cadre de son organisation un(e) chef(fe) de département frais.

#J-18808-Ljbffr
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