Contract Manager H​/F

À propos de nous

KAEFER France vise à améliorer l’efficacité énergétique et prolonger le cycle de vie des installations. L’entreprise se distingue par son efficacité et sa fiabilité dans plus de 10 activités (échafaudage, isolation thermique, désamiantage, conception, ingénierie etc.) . Avec une présence sur toute la France, KAEFER s’engage à fournir des services de haute qualité pour répondre aux besoins complexes de ses clients industriels, du nucléaire et de la construction navale.

Ce qui nous anime ? Des équipes passionnées, un profond respect des personnes et de notre environnement, et l’envie de faire toujours mieux. Rejoignez nous et construisons, ensemble, un avenir durable.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) :

Contract Manager H/F

Vous souhaitez mettre à profit votre expérience en tant que Contract Manager pour accompagner et conseiller nos équipes, aussi bien lors de la phase d’études d’appels d’offres (dimension technique) qu’au cours de l’exécution des chantiers.

Intégré(e) à la Direction Juridique et Éthique, vous intervenez en collaboration étroite avec les équipes opérationnelles. Ce poste vous offre l’opportunité de valoriser votre expertise contractuelle, de fournir un appui opérationnel et d’assurer le pilotage de la performance contractuelle sur des projets industriels ou de construction.

Vos missions au quotidien :

• Accompagner les équipes projet dès la phase d’avant-projet, en proposant des solutions contractuelles adaptées et en participant à la préparation et à la négociation des offres.

• Conseiller sur l’analyse contractuelle du cahier des charges, identifier les risques et proposer des mécanismes contractuels pour les maîtriser.

• Participer à la rédaction et à la négociation des contrats et de leurs annexes, assurer leur archivage et la traçabilité des évolutions.

• Vulgariser les éléments contractuels auprès des parties prenantes et garantir la cohérence entre les engagements contractuels et le projet.

• Assistance à la gestion contractuelle pendant l’exécution du chantier : contractualisation des engagements, suivi des jalons, livrables, paiements, gestion des écarts et des notifications.

• Alerter sur les risques de non-conformité ou de dérive de profitabilité, prendre en charge les événements impactant le projet (réclamations, nouvelles exigences, précontentieux).

• Préparer les éléments nécessaires à la clôture ou au renouvellement des contrats majeurs et soutenir l’activité après-vente dans les limites contractuelles.

• Participer aux retours d’expérience et à l’amélioration continue des pratiques contractuelles.

Localisation et contrat
:

• Poste basé à Courbevoie (92), La Défense

• Des déplacements fréquents sont à prévoir (un déplacement par semaine, sur un périmètre national)

• CDI à temps plein, statut Cadre

• Vous êtes juriste de formation (Bac +5), idéalement complétée par une spécialisation en contract management, droit des contrats ou gestion de projet.

• Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans l’industrie ou la construction, avec une pratique reconnue de la gestion contractuelle et du conseil opérationnel.

• Vous maîtrisez le droit des contrats, les techniques de gestion des risques ainsi que les outils bureautiques et métiers.

• Vous comprenez les enjeux métiers et financiers, ce qui vous permet d’optimiser la gestion contractuelle.

• Vous possédez un anglais professionnel courant, tant à l’oral qu’à l’écrit (commercial et juridique).

• Vous faites preuve d’esprit d’équipe, de rigueur, de pédagogie, de sens de la négociation, d’adaptabilité, et êtes capable de travailler en mode projet tout en vulgarisant des sujets complexes.

• Vous êtes force de proposition, à l’écoute, et disposez de solides qualités relationnelles et rédactionnelles.

• Un salaire compétitif adapté à votre qualification et à votre expérience (rémunération brute annuelle sur 13 mois), ainsi qu’une rémunération variable sur objectifs.

• Mutuelle, prévoyance, CSE et avantages partenaires réservés au BTP (Prime CP, chèques cadeaux, loisirs, vacances, santé, social…).