Humanité & Inclusion Senior Technical Officer, RDC

Humanité & Inclusion (HI) recrute (02) Senior Technical Officer, RDC

Humanity & Inclusion (HI) est une association de solidarité internationale indépendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes. Œuvrant aux côtés des personnes handicapées et vulnérabilisées, elle agit et témoigne pour répondre à leurs besoins essentiels et améliorer leurs conditions de vie. Elle s’engage à promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux.

Contexte et mission :

• MISSION, TACHES ET RESPONSABILITES

Placé sous le management hiérarchique du THOP, le/la Senior Technical Officer Inclusion Economique mettra à profit son expertise technique et ses compétences relationnelles pour contribuer et réaliser l’ambition stratégique d’Handicap International (HI) en matière d’inclusion économique, et moyens d’existence au sein du programme RD Congo.

Bien que non exhaustive, sa mission principale sera d’accompagner techniquement la mise en œuvre de Projet Multisectoriel d’Appui au Renforcement de la Résilience des Populations vulnérables

Le/La titulaire du poste sera responsable de la conception technique et de la mise en œuvre de projets/programmes de haute qualité visant à renforcer les capacités de résilience – notamment pour faire face et se relever des chocs multiples (aléas naturels, conflits, etc.) – et autonomiser les individus, ménages et communautés vulnérables à travers l’accès à des opportunités économiques et emplois décents, de manière inclusive et durable.

Le/la STO IE garantit un soutien technique aux projets et renforce les capacités du personnel technique et non technique sur les thématiques liés à son périmètre sectoriel à travers les guidances techniques nécessaires.

Il/Elle participe à la mise en œuvre de systèmes de suivi et d’évaluation visant à assurer la qualité des projets afin d’en garantir l’efficacité et l’impact ; et diffuse les enseignements et leçons apprises auprès des équipes et partenaires.

L’accompagnement technique du STO IE se fera dans un premier temps par le Chargé de mission inclusion économique et dans un deuxième par le Référent technique Siège et ce, afin de favoriser un renforcement réciproque des compétences et connaissances. Par ailleurs, le/la STO travaillera également en synergie avec l’équipe technique des autres secteurs (SMSPS, Réadaptation, transformation de conflits, etc.).

Mission 1:
Fournir un soutien technique aux projets, aux partenaires et/ou programmes conformément aux normes et cadres techniques globaux de son périmètre sectoriel

• Soutenir les programmes dans l’élaboration de stratégie cohérentes en matière d’inclusion économiques et de moyens d’existence en contribuant aux documents cadres et notamment la future Stratégie Opérationnelle régionale.
• Assurer la déclinaison de la Stratégie Opérationnelle au niveau du Programme pour l’Inclusion Economique et assurer un suivi de sa mise en œuvre.
• Fournir une orientation et un support technique appropriés aux chefs de projet et partenaires de mise en œuvre conformément aux approches sectorielles (transferts monétaires, entrepreneuriat, inclusion financière, appui aux chaines de valeur, formation technique et professionnelles) et approches transverses obligatoires (protection transversale, sensibilité aux conflits, triptyque Handicap-Genre-Age) dans les contextes de développement et de crises chroniques,
• Développer / mettre à jour les guidances techniques et outils spécifiques en lien avec son domaine de compétence (analyses contextuelles, évaluation des besoins, SOPs techniques, outils de suivi-évaluation, etc.).
• Soutenir les programmes dans l’élaboration de réponses en matière de relèvement et de résilience économique (approche nexus et en faveur des populations vulnérables)
• Contribuer à la conception et la rédaction de nouveaux projets dans le pays et dans le cadre de son domaine d’expertise mettant en avant les approches intégrées.

Mission 2:
Assurer le suivi de la qualité technique

• Réaliser des visites terrain régulières afin d’accompagner les équipes et partenaires dans la mise en œuvre et le suivi technique…