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Autorité sénior de conception

Job in Mission, BC, Canada
Listing for: MDA
Full Time position
Listed on 2026-03-15
Job specializations:
  • Management
    Program / Project Manager, Operations Manager
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 60000 - 80000 CAD Yearly CAD 60000.00 80000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below

Overview

MDA est un partenaire de mission de confiance de l’industrie spatiale mondiale qui crée l’espace entre ce qui est prouvé et ce qui est possible. À titre de pionnier de la robotique, des systèmes satellitaires et du renseignement géospatial, avec une histoire de 55 ans de premières mondiales et de plus de 450 missions, MDA est un chef de file mondial dans les domaines des satellites de communication, de l’observation de la Terre et de l’espace, ainsi que de l’infrastructure et l’exploration spatiale.

L’équipe mondiale de MDA, composée de plus de 3 800 experts de l’espace, possède les connaissances et le savoir-faire nécessaires pour transformer la vision audacieuse du client en une mission réalisable, grâce à une combinaison unique d’expérience, d’excellence technique et d’émerveillement qui fait partie de notre ADN depuis le premier jour. Pour ceux qui rêvent grand et repoussent les limites sur terre et dans les étoiles afin de changer le monde pour le meilleur, nous vous y emmènerons.

Pour obtenir des renseignements supplémentaires, veuillez consulter le site (Use the "Apply for this Job" box below)..

Rôle

Nous sommes à la recherche d un Autorité sénior de conception de mission au sein de notre équipe des systèmes satellitaires à notre bureau de Montréal.

Responsabilités
  • Planifier, organiser, diriger et contrôler toutes les activités techniques afin de satisfaire aux exigences contractuelles et de respecter les engagements financiers, tout en assurant de bonnes relations avec le personnel et les clients.
  • Être la principale interface technique et le principal représentant du client.
  • Coopérer et communiquer largement avec le gestionnaire des systèmes de l autre programme, le cas échéant.
  • Effectuer des compromis sur les systèmes et mener des enquêtes sur les problèmes techniques.
  • Être responsable des décisions techniques, depuis le lancement jusqu à l acceptation en orbite, tout en maximisant l utilisation des produits de MDA afin de garantir l efficacité en termes de coûts et de délais.
  • Assurer le leadership technique, la direction et l orientation afin de garantir une exécution réussie du programme conformément au budget, au calendrier, au contrat, à l énoncé des travaux et aux spécifications des exigences techniques.
  • Examiner et évaluer en permanence l état d avancement du programme et résoudre au mieux les problèmes imprévus liés au programme, notamment en élaborant des plans d action, en ayant recours au processus de remontée et en augmentant les ressources, le cas échéant.
  • Veiller à ce que toutes les activités soient menées dans le respect des normes éthiques les plus strictes et en conformité avec l ensemble des lois, statuts et règlements applicables.
  • Veiller à ce que les exigences, les objectifs et les attentes du programme soient communiqués et transmis à l équipe interne et aux sous-traitants.
  • Développer et assurer la fidélité de la base de référence du programme, y compris la définition des tâches, des budgets et des calendriers du programme, en collaboration avec le gestionnaire du programme.
  • Diriger l élaboration des activités complémentaires/suivies du programme, y compris les nouvelles affaires, les stratégies d exécution et l élaboration de plans de projet exécutables.
  • Participer aux activités de préparation des propositions en vue de saisir de nouvelles occasions commerciales avec des clients et des programmes existants ou nouveaux.
  • Soutenir le personnel chargé des contrats et des contrats de sous-traitance dans le cadre du suivi du rendement des sous-traitants.
  • En coordination avec le gestionnaire de programme, diriger le travail des chefs de programme et d autres membres désignés du personnel chargés de l exécution des contrats.
  • Assurer la direction technique de l équipe du programme, en conciliant les besoins du programme et les attentes individuelles. Favoriser le développement de la carrière des membres de l équipe du programme.
  • Créer un environnement motivant dans lequel les membres de l équipe comprennent la mission, sont pleinement engagés et habilités à l exécuter, et sont reconnus pour leur rendement.
  • Résoudre les conflits, les demandes et les priorités dans le cadre des programmes qui lui sont…
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