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Especialista en Nómina - Cálculos manuales indispensables
Trabajo disponible en:
96185, San Lorenzo Tenochtitlán, Veracruz de Ignacio de la Llave, México
Publicado en 2026-01-26
Empresa:
KEYENCE CORPORATION
Tiempo completo
posición Publicado en 2026-01-26
Especializaciones laborales:
-
TI/Tecnología
Tecnologia de Negocios, Seguridad de datos, Especialista en TI
Descripción del trabajo
En Keyence transformamos la industria con tecnología de punta
Somos líderes globales en automatización, innovación y soluciones industriales.
Operamos en más de 45 países y ofrecemos un modelo de negocio directo con desarrollo profesional acelerado.
Especialista en Nómina – Cálculos manuales indispensables
Propósito del Puesto
Garantizar el cálculo y procesamiento oportuno y preciso de la nómina, asegurando el cumplimiento de las leyes laborales mexicanas, la correcta aplicación de deducciones y aportaciones (IMSS, INFONAVIT, Fonacot, ISR, ISN), y brindando un servicio proactivo y de calidad a los colaboradores y a las autoridades.
Lo que buscamos:
✅ Requisitos indispensables
- 3-5 años de experiencia en procesamiento de nómina en México.
- Dominio de plataformas SUA e IDSE.
- Conocimientos sólidos de deducciones legales y cálculo de ISN.
- Excel avanzado: fórmulas, tablas dinámicas y macros.
- Habilidad para comunicarse con claridad y empatía.
- Licenciatura en Contabilidad, Administración, Finanzas o afín.
✨ Deseables
- Experiencia atendiendo auditorías fiscales o de seguridad social.
- Conocimientos en legislación estatal para ISN en diferentes entidades.
- Experiencia con fondos de ahorro y su tratamiento fiscal.
- Inglés intermedio o avanzado.
¿ Por qué unirte a nosotros?
- Sueldo competitivo y sistema de bonos por desempeño.
- Prestaciones superiores a la ley desde el día uno.
- Oportunidades reales de aprendizaje, visibilidad y crecimiento dentro de la compañía.
Requisitos del puesto
5+ años
Experiencia laboral
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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