Gerencia de tráfico
Trabajo disponible en:
Santiago de Querétaro, Querétaro, México
Publicado en 2026-01-14
Empresa:
Bepensa
Tiempo completo
posición Publicado en 2026-01-14
Especializaciones laborales:
-
Gerencia
Gerente de Operaciones, Gerente de Contratos, Gerente de Proyecto, Gerente General
Descripción del trabajo
Estamos en búsqueda de un(a):
Gerencia de Tráfico
req
29843
Estudios:
Licenciatura/ Ingeniería Industrial, Logística, Mecánica o afín (Título y Cédula Indispensable).
Experiencia:
Mínima de 2 a 4 años como gerente de tráfico, logística o puesto similar.
Conocimientos:
Control, supervisión, seguimiento a clientes, monitorear el cumplimiento de viajes. Gestión de indicadores de desempeño logístico (KPI de entregas, tiempos muertos, consumo de combustible). Gestión de flotas de transporte de carga (control de unidades y asignación de viajes). Manejo de paquetería office/gsuite (hoja de cálculo, documentos, presentaciones) e inglés.
Disponibilidad para:
Horario Flexible.
Viajar.
Cambio de Residencia (en caso de aplicar).
Avisos Importantes:
Bepensa es una organización comprometida con la igualdad laboral y no discriminación entre hombres y mujeres , así como con personas con discapacidad, promoviendo para ello, acciones en el proceso y promoción de candidatos/as, basadas exclusivamente en el perfil, conocimientos, competencias y experiencia; excluyendo toda forma de pregunta o solicitud de información en el currículum que sea ajeno al mérito, cualificaciones y/o grados profesionales como pueden ser el aspecto físico, estado civil, proyectos o planes privados de vida, opiniones políticas, religiosas, edad, tipo de escuela, nivel socio económico, embarazo, género, preferencias, orientaciones o cualquier tendencia que vulnere las dimensiones privadas de los derechos de las personas.
En Bepensa trabajamos bajo un estricto Código de conducta empresarial para asegurar que todos nuestros niveles de colaboradores cumplan con las más altas normas de conducta en sus interacciones diarias. Es la base de nuestro desenvolvimiento empresarial y sirve a su vez como fundamento de políticas, procedimientos y directrices.
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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