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Profesor; Tutor

Trabajo disponible en: Centro Tular Primera Sección, Tabasco, México
Empresa: Tecnológico de Monterrey
Tiempo completo puesto
Publicado en 2026-03-12
Especializaciones laborales:
  • Educación
    Medios Digitales, Profesor de Computadora/Codificación
Descripción del trabajo
Puesto: Profesor(a) Tutor(a)
Location: Centro Tular Primera Sección

Profesor(a) Tutor(a) Ubicación:
Campus Monterrey
La disrupción es la nueva normalidad, y en el Tecnológico de Monterrey, cada mañana nos despertamos con la responsabilidad de transformar nuestro entorno. Nuestros procesos están centrados en las personas, asegurando experiencias extraordinarias junto con nuestro talento y el innovador Modelo Educativo. Asegurar el proceso de enseñanza – aprendizaje del alumno en las diferentes materias del área, conforme a la Visión y al Modelo Educativo del Tecnológico de Monterrey y en específico de Educación digital.

Guiar a los alumnos en su proceso de enseñanza aprendizaje, así como retroalimentarlos, asesorarlos y motivarlos.
Retroalimentar a los alumnos de los cursos que el tutor tiene, para obtener un promedio anual de evaluación del desempeño docente mayor o igual a 9.0.
Cumplir en tiempo y forma con el diseño y/o rediseño de los cursos incorporando innovaciones en forma constante, es decir, preparar el 100% de las actividades y revisión docente adecuada y completa del curso antes del inicio de clases.
Proponer mejoras a las actividades y otros elementos del curso.
Identificar a los alumnos con bajo rendimiento o sin acceso al curso para ver de qué manera apoyarlos. Administrar la plataforma del curso y dar seguimiento al equipo docente, asegurando la revisión oportuna de actividades, el envío de información en tiempo y forma, y el cumplimiento de los procesos establecidos.

¿ Maestría en Tecnologías de Información/ Informática/Sistemas Computacionales o a fin.
~ Conocimiento y manejo de herramientas tecnológicas:
Python, Lenguaje de programación, Microsoft Office (Excel, Word, Power point). Herramientas tecnológicas de apoyo a la educación.
~ Comunicación escrita:
Gramática, ortográfica, redacción.
~ Políticas y Reglamentos Académicos (Políticas y Normas Académicas Generales, Reglamento General de Alumnos, Lineamientos Generales para la Administración del Desempeño)
~ Teorías, métodos y técnicas de enseñanza aprendizaje.
~ Sistemas informativos institucionales (CANVAS, Elumen, biblioteca digital).
~600 puntos mínimo de Toefl. Debe de evidenciarse con comprobante de TOEFL de mínimo de un año de haberlo tomado.

¿ Por ello, nos enfocamos en ofrecer beneficios de calidad que promuevan su equilibrio emocional, su bienestar financiero y su desarrollo profesional.
Correo: karen.ortiz
Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

** En caso de no ser contactado/a por el equipo de Atracción de Talento, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades en el portal de Oportunidades de Crecimiento, si eres colaborador del TEC. Si eres candidato externo en jobs.tec.mx y aplicar a aquellas que se ajusten a tu perfil.
~ Linked In:
Tecnológico de Monterrey
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