EP-Adviseur met Bouwtechnisch DNA

Gevraagd: EP-Adviseur met Bouwtechnisch DNA (Junior/Medior, 32-40 uur) Bij Smeets Bouwmanagement en Advies managen we projecten.

U kunt meer details krijgen over de aard van deze vacature en wat er van sollicitanten wordt verwacht door hieronder te lezen.

Van de eerste schets tot de laatste steen.

In de huidige markt is duurzaamheid daarin geen ‘vinkje’, maar de fundering.

Wij zoeken geen adviseur die alleen data invoert.

Wij zoeken een (junior/medior) professional die wil leren hoe je data omzet in een uitvoerbaar plan.

Een adviseur die begrijpt dat een gebouw meer is dan een BENG-berekening en die de ambitie heeft om onze opdrachtgevers (bedrijven en overheden ) écht verder te helpen.

Jouw missie:
Groeien van Label naar Strategie Als (junior/medior) EP-adviseur bij Smeets begin je bij het fundament, maar stopt het daar niet.

Je wordt onderdeel van ons team van bouwkundige experts en projectmanagers.

Het fundament:
Je start met het zelfstandig uitvoeren van EP-inspecties (Woningbouw ) en het afmelden van energielabels.

Je beheert data en zorgt dat de basis klopt.

De volgende stap:
Je groeit door in het opstellen van Maatwerkadviezen.

Je leert niet alleen wat het label is, maar waarom , en welke maatregelen renderen.

De Smeets-aanpak:
Wij leiden je op om onze EP-adviezen te combineren met bouwkundige inspecties (NEN 2767).

Het einddoel:
Je ondersteunt onze senior adviseurs bij het opstellen van complete Duurzame Meerjaren Onderhouds Plannen (DMJOP), waarin onderhoud en verduurzaming samenkomen.

Wat jij in huis hebt Een afgeronde MBO/HBO-opleiding in een bouwkundige of technische richting;
Je bent in het bezit van het diploma EP-W/B.

(Het diploma EP-U/B is een grote pré, of je hebt de ambitie dit snel te halen);
Je bent nieuwsgierig .

Je wilt niet alleen een label berekenen, maar ook weten hoe een gebouw technisch in elkaar steekt;
Je spreekt de taal van de bouw (of wilt deze vloeiend leren spreken);
Je bent een teamspeler, maar kunt ook zelfstandig op pad;
Rijbewijs B is een logische vereiste.

Wat wij op tafel leggen (en dat is niet niks) Wij vragen veel, maar we investeren ook volop in jouw groei.

We geloven niet in standaardpakketten, maar in een werkomgeving waar je wordt gewaardeerd.

Een ijzersterk pensioenplan:
We regelen je financiële toekomst gewoon goed.

Geen vage beloftes, maar een solide plan waar je op kunt bouwen.

Echte flexibiliteit (Hybride Werken):
Wij geloven in output, niet in prikklokken.

Bij ons vind je een perfecte balans tussen thuiswerken, ons moderne kantoor en projectbezoeken.

Meer dan collega’s:
Onze actieve personeelsvereniging is het bewijs.

Gezellige borrels, BBQ’s en pubquizzen; we vieren successen samen! Alle tools om te vlammen: een moderne laptop, smartphone en de mogelijkheid voor een leaseauto van de zaak.

Secundaire voorwaarden die primair voelen:
Een uitstekend salaris dat meegroeit met jouw ontwikkeling.

Een brede opleidingscarrousel (want je bent hier om de beste te worden).

Voldoende vakantiedagen, want rust is net zo belangrijk als hard werken.

Is dit jouw blauwdruk? Klaar om te bouwen aan je carrière én aan een duurzame toekomst? Laat die standaard motivatiebrief dan maar zitten. xjpvoyz

Verras ons met jouw CV en een korte, krachtige toelichting waarom jij de Smeets-mentaliteit hebt.