Limpiadora fija para portales en Móstoles GAO Servicios

Oferta de empleo:
Limpiadora fija para portales en Móstoles Descripción de la oferta:

Limpiadora fija para portales en Móstoles. Empresa del sector de la limpieza requiere operarios/as para limpieza en portales de Móstoles. Se empezaría con un portal (2 horas a la semana) y el salario acorde en enero, y a partir de marzo serían 3 portales, 6 horas a la semana. Todo en convenio de limpieza, perfecto para complementar con otros trabajos.

Este puesto está pensado para personas que buscan una ocupación estable y compatible con otros trabajos o responsabilidades, dentro de un entorno cercano y bien organizado. La limpieza de portales requiere constancia, atención al detalle y compromiso, ya que se trata de espacios de uso diario donde el mantenimiento regular es fundamental. La incorporación será progresiva, comenzando con un solo portal y ampliando horas y centros conforme avance el contrato, lo que permite una adaptación cómoda desde el inicio.

• Tipo de contrato: contrato de duración determinada, duración de 5 meses.
• Ubicación del trabajo: empleo presencial en portales de la villa de Móstoles (Madrid).
• Estudios mínimos: sin estudios.
• Experiencia mínima: 3 años (deseable).
• Disponibilidad: incorporación en enero.
• Salario: 300 euros brutos al mes.

• Ganas de trabajar y conseguir un puesto de trabajo estable y duradero.
• Permiso de trabajo en regla.

• Contrato temporal
  , con una duración del contrato de 5 meses.
• Salario según convenio de limpieza.
• Jornada ampliable según valía.
• Incorporación a partir de enero.
• Salario
  : 300 euros mensuales.

• Estudios mínimos: sin estudios.
• Experiencia mínima: 3 años (deseable).

Si tienes ganas de trabajar, cuentas con permiso de trabajo en regla y buscas una oportunidad que te permita sumar horas de forma progresiva, esta oferta puede encajar contigo. Ofrecemos un contrato temporal de cinco meses, salario conforme al convenio de limpieza y una jornada inicialmente reducida que podrá ampliarse según desempeño. Valoramos especialmente la responsabilidad, la constancia y la implicación en el trabajo diario.

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