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PM Senior de Instalaciones Efímeras

Trabajo disponible en: 04810, Madrid, Andalucia, España
Empresa: Robert Walters Spain
Tiempo completo puesto
Publicado en 2026-03-04
Especializaciones laborales:
  • Ingeniería
    Diseño de Ingenieria, Ingenieria Civil, Ingeniero de servicios de construcción
Rango Salarial o Referencia de la Industria: 30000 - 50000 EUR Anual EUR 30000.00 50000.00 YEAR
Descripción del trabajo

Buscamos un Project Manager Senior para el equipo de una potente multinacional especializada en instalaciones de estructuras efímeras (gradas, escenarios, puentes, etc.). Posición basada en Madrid.

Funciones Principales
  • Organizar y coordinar la entrega de proyectos en plazo, forma y presupuesto.
  • Negociar ofertas con cliente.
  • Supervisar y apoyar en el desarrollo de los proyectos de diseño y cálculo de las distintas instalaciones.
  • Coordinar, colaborar y liderar los trabajos con personal (y material) interno y subcontratas.
  • Proponer nuevas metodologías, materiales y tecnologías que optimicen la propuesta de valor de la compañía.
  • Mínimo 10 años de experiencia en posiciones similares, en estructuras o instalaciones efímeras como las arribas mencionadas.
  • Buscamos un candidato con formación técnica, preferiblemente Arquitectura Técnica, Arquitectura o Ingeniería.
  • Conocimiento avanzado de software de especializado (ej. CYPE, SAP
    2000, ETABS, AutoCAD, REVIT, Project, Presto, etc.), así como de normativas técnicas y reglamento aplicable.

El perfil requerido es un candidato/a con gran capacidad de organización, atención al detalle y fuertes habilidades de gestión.

Esta gran empresa ofrece un sólido plan de carrera y un paquete salarial competitivo.

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Sobre la posición

Tipo de contrato:
Perm

Especialización:
Construcción, infra y Real Estate

Tipo de trabajo:
Presencial

Nivel de experiencia:
Manager Senior

Referencia: EM3

ZLA-06AB2

FAC

Consultor/a:
Rocío Martínez Gijón

#J-18808-Ljbffr
Requisitos del puesto
10+ años Experiencia laboral
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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