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Técnico/a de Sostenibilidad – J. García Carrión
Trabajo disponible en:
04810, Madrid, Andalucia, España
Publicado en 2026-01-22
Empresa:
Comunidadism
Tiempo completo
posición Publicado en 2026-01-22
Especializaciones laborales:
-
Ingeniería
Cumplimiento Ambiental, Ingeniero ambiental, Ingeniero químico
Descripción del trabajo
J. García Carrión
, empresa líder en el mercado de las bebidas con presencia internacional en más de 150 países, precisa cubrir la posición de Técnico/a de Sostenibilidad
, cuya misión principal será apoyar los proyectos relevantes de investigación e innovación que lleva a cabo la empresa, basados en la economía circular y el ecodiseño, teniendo en cuenta la legislación y tendencia actual del mercado.
- Apoyo en los proyectos de las plantas/bodegas relativos a la innovación en packaging, energía, agua y residuos.
- Soporte documental y volcado de datos para Auditorías (SCRAP, medio ambientales plantas y estados no financieros) declaraciones anuales en materia de sostenibilidad.
- Apoyo al departamento comercial en la preparación del material necesario que se intercambia con nuestros clientes (presentaciones, formularios de sostenibilidad, etc…)
- Participación en las mesas de trabajo, en representación de J. Garcia Carrión, en distintas asociaciones, tanto públicas como privadas, por ejemplo: SCRAP, FIAB, AECOC, ASOZUMOS.
- Soporte al equipo de Calidad e I+D en los nuevos requerimientos en torno a la sostenibilidad tanto nacional como internacional
- Búsqueda de las mejores prácticas ambientales a nivel industrial y estratégico del sector (benchmarking sectorial)
- Elaboración de la memoria de sostenibilidad anual.
- Experiencia mínima de 3 años en departamentos industriales, de operaciones y desarrollo de producto.
- Másterisant en sostenibilidad (Deseable).
- Formación universitaria en Ingeniería:
Industrial, Medio Ambiente, Químico, etc. - Experiencia en reporting para ESG, EINF, etc.
- Dominio del inglés avanzado.
- Contratación indefinida.
- Formar parte del equipo de uno de los departamentos clave de la empresa.
- Fácil accesibilidad en trasporte público al puesto de trabajo.
- Posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional.
- Formar parte deеперь en constante crecimiento comercial.
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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