Técnico​/a de Prevención de Riesgos Laborales; Junior

Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (Junior)

DEPARTAMENTO S.PREVENCION RIESGOS LABORALES

AHORRAMAS empresa líder en el sector de alimentación en la que trabajamos cada día con gran ilusión para seguir alimentando un gran proyecto en expansión, en el que somos más de 14.000 personas y que cuenta con más de 290 supermercados distribuidos entre Madrid, Castilla-La Mancha y Castilla y León. Un proyecto donde el compromiso con la calidad, nuestros clientes y nuestros trabajadores son los ingredientes principales.

Y tú,
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¿ Tienes el Máster Superior de Prevención y buscas desarrollar tu carrera profesional en esta área ?

• Visitar los puntos de venta : supervisar y controlar el cumplimiento de la normat i va .
• A uditoría s de gestión de la prevención de los puntos de venta asignados.
• Realizar i nspecciones de seguridad y toma de datos para la elaboración de la evaluación de riesgos.
• Elabora r el documento de la evaluación de riesgos e impresos de las actuaciones derivadas de la misma.
• Llevar a cabo la investigación de accidentes y enfermedades profesionales.
• Imprescindible titulación universitari a y M áster en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades).
• Podrá valorarse contar con experiencia previa en funciones de prevención de riesgos laborales .
• Usuario de Microsoft 365 , en especial Excel .
• Perfil muy orientado al trabajo en equipo y con capacidad de organización.
• Sólido compromiso con la función de prevención de riesgos laborales.

• Horario de lunes a viernes de 7:30 a 16h (con pausa para comer).
• Formación y desarrollo profesional en un servicio de prevención propio.

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En Ahorramas, nos esforzamos por construir un lugar de trabajo donde todos pueden contribuir plenamente y sentirse orgullosos deformar parte de nuestro equipo. Creemos que la igualdad de oportunidades, la diversidad y el respeto a las personas es fundamental para fomentar la innovación y el crecimiento. Nuestro compromiso con la igualdad y la integración se manifiesta en nuestras políticas de contratación, desarrollo profesional y promoción, para que todas las personas trabajadoras tengan las mismas oportunidades de avanzar en sus carreras.