Welzijnswerker voor Senioren

Help senioren actief en verbonden te blijven!

Alle kandidaten dienen de volgende functieomschrijving en informatie zorgvuldig te lezen alvorens te solliciteren.

Functieomschrijving
Als Welzijnswerker voor Senioren word jij het aanspreekpunt binnen het wijknetwerk. Jij verbindt, informeert en organiseert! Met 7 wijknetwerken in Leiden werken wij integraal aan een sterke sociale basis. Je werkt vanuit één van onze bruisende Huizen van de Buurt en maakt deel uit van het team Binnenstad/Leiden Noord. Samen werk je aan een stevige sociale basis. Als Welzijnswerker:
Voorzie je ouderen en hun netwerk van informatie en advies over voorzieningen die helpen bij langer zelfstandig wonen;
Verbind je ouderen en vrijwilligers met elkaar en benut je actief jouw netwerk;
Signaleer je thema’s zoals eenzaamheid en dementie, en vertaal je deze naar collectieve vraagstukken;
Ontwikkel je samen met ouderen en vrijwilligers programma’s die hierop inspelen;
Ondersteun je bij individuele vraagstukken, zoals het versterken van netwerken en het vergroten van vitaliteit.
Door veel aanwezig te zijn in de wijk en gesprekken aan te gaan, maak je een verschil voor ouderen in jouw buurt.

Wat je krijgt
Een uitdagende functie in een informele organisatie met ruimte voor eigen inbreng en verantwoordelijkheid. Wij bieden:
Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar. Met uitzicht op onbepaalde tijd;
Beloning conform CAO Sociaal Werk, schaal 8 (inschaling op basis van opleiding en ervaring);
Individueel Keuzebudget van bijna 19%, inclusief eindejaarsuitkering;
Ontwikkelings- en scholingsmogelijkheden.

Wie je bent
Je bent toegankelijk, luistert aandachtig en krijgt de vraag achter de vraag helder. Je gaat uit van de eigen kracht van inwoners en laat de regie daar waar die hoort. Met een positieve kijk op ouder worden inspireer je senioren om actief deel te nemen aan de samenleving.
Daarnaast vragen wij:
Een afgeronde hbo-opleiding, zoals Social Work of HBO Toegepaste Gerontologie;
Beschikbaarheid van 32 tot 36 uur per week, inclusief maandag en flexibiliteit om incidenteel buiten kantoortijden te werken;
Kennis van en affiniteit met ouder worden en de daarbij horende levensfases;
Digitale vaardigheden om online ondersteuning aan senioren te bieden naast live contact;
Een nauwkeurige werkstijl voor registratie en verantwoording van je werkzaamheden.
Enthousiast?
Ben jij de professional die een verschil wil maken voor Leidse senioren? We ontvangen graag jouw CV en motivatie! xjpvoyz
Voor vragen over de vacature kun je contact opnemen met de recruiter via de gegevens op deze pagina.