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Faisant partie de la plus grande entreprise de boulangerie au monde, Bimbo Canada est un chef de file de la production et de la distribution de pains emballés et de produits de boulangerie frais et de collations. Nous produisons et distribuons plus de 1 000 produits de 18 marques connues et appréciées des Canadiens, comme Dempster’s®, Villaggio®, POMMD, Bon Matin
MD, Stonemill®, Natural Bakery®, Takis
MD, Thomas®, Little Bites
MC, Vachon
MD, Hostess
MD et plus encore.
Œuvrant depuis plus de 110 ans, l’entreprise exploite 15 boulangeries et emploie quelque 4 000 collaborateurs au Canada. Bimbo Canada a pour objectif de créer de la valeur en demeurant à l’avant-garde de l’innovation en matière de fabrication et de service dans le domaine de la boulangerie grâce à l’amélioration et au perfectionnement continus de son réseau de chaîne d’approvisionnement tout en exerçant des activités auprès de grandes chaînes de supermarchés, de détaillants et d’entreprises de services alimentaires de partout au Canada.
Chez Bimbo Canada, nous sommes plus qu'une boulangerie - nous sommes une famille qui se consacre à la préparation de délicieux moments pour des millions de personnes. Nos convictions sont à la base de notre succès, et nous sommes à la recherche de gens qui partagent notre engagement envers l'excellence.
Exigences en matière d'embauche :
Le gestionnaire en développement des affaires – Canaux Alternatifs est responsable d’identifier, de développer et de concrétiser de nouvelles opportunités commerciales afin de soutenir la croissance de l’entreprise. Il joue un rôle stratégique en établissant des partenariats, en élargissant la clientèle et en contribuant à l’atteinte des objectifs de revenus
Il met à profit son leadership et son expertise en vente pour réaliser des ventes de premier plan selon les besoins essentiels des clients, et pour offrir des collations et des produits de boulangerie délicieux et nutritifs à tous les Canadiens. Il s’appuie fièrement sur la plateforme en place pour favoriser la croissance personnelle et professionnelle des membres de l’équipe, au sein d’une entreprise hautement productive et profondément humaine.
Responsabilités clés :
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