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Infirmier-ère aux plateaux techniques au Service de cardiologie

Job in 1001, Lausanne, Canton de Vaud, Switzerland
Listing for: CHUV - Lausanne university hospital
Full Time position
Listed on 2026-03-06
Job specializations:
  • Nursing
    Cardiology
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 30000 - 80000 CHF Yearly CHF 30000.00 80000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Infirmier-ère aux plateaux techniques au Service de cardiologie

Nous recherchonsun-e infirmier-ère diplômé-e en CDI à 80% - 100%pour les secteurs de radiologie interventionnelle etélectrophysiologie cardiaque à partir du 1er mai (ou date à convenir) 2026.

Rattaché au service de cardiologie du Département cœur-vaisseaux (DCV), l'activité s'effectue dans6 salles. Deux salles d'angiographie et quatre salles de radio-interventionnelle et dans une salle d'électrophysiologie. Les horaires de travail peuvent varier de 7h00-20h00 en semaine et avec des horaires de piquet la nuit et les week-end.

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

Le domaine cardiovasculaire est l'un des pôles d'excellence que notre institution souhaite renforcer. Pour réaliser cet axe stratégique, la Direction générale a décidé de réunir dès le 1er janvier 2017 sous un unique département la cardiologie, la chirurgie cardiaque, la chirurgie vasculaire, l'angiologie et l’unité de cardiologie expérimentale.

Les compétences médicales et les équipements de pointe de ces services permettent d’offrir aux patients la meilleure prise en charge possible et d’assurer la formation et la recherche dévolues à un hôpital universitaire, avec de multiples collaborations nationales et internationales.

Radiologie et cardiologie interventionnelle :

  • Vous accueillez, accompagnez et préparez les patients
  • Vousassurezlaprise en charge du patient lors de différentes interventions(angiographies cardiaques, vasculaires, neurologiques et digestives de patients stables et instables)
  • Vous aurez une responsabilité d'instrumentation et de gestion de l'imagerie via une console informatique
  • Vousgérez le transfert des patientsdans le service adéquat.
  • Vous êtes titulaired'un diplôme d'infirmier-ère HES (ou titre jugé équivalent,ainsi que de la reconnaissance de la Croix-Rougepour le personnel diplômé à l’étranger, impératif)
  • Vous bénéficiez d'uneexpérience professionnelle dans une unité de soins aigus deminimum 5 ans
  • Vous êtes au bénéfice d'une expérience en cardiologie ou soins intermédiaires ou soins intensifs ou anesthésie (un atout)
  • Votre formation BLS-AED est à jour
  • Vous disposez d’unexcellent jugement clinique, d’unecapacité d’anticipationet deréactivité
  • Rigoureux-se et précis-e, vous êtes doté-e dusens des responsabilités, avez de l’initiative,de bonnescapacités d’adaptationet de l’habilité technique
  • Vous savez faire preuve de flexibilité pour travailler en équipe pluridisciplinaire dans un milieu où les évolutions sont constantes
  • Vous avez unecapacité à gérer le stresset à agir en situation d’urgence
  • Vous êtes en capacité d'effectuer les piquets de nuit et de week-end.

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier:

  • De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
  • D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
  • D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
  • D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
  • D’un accès facilité à l’un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants
  • D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
  • D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques
  • De restaurants d'entreprise dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.
Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : M. Stienne Loick, ICS, au

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique,…

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