Chef-fe de clinique; adjoint-e à l'Unité de psychiatrie de liaison

Overview

Le Département de psychiatrie du CHUV recherche un
· e chef-fe de clinique ou chef-fe de clinique adjoint-e pour rejoindre l’
Unité de psychiatrie de liaison (UPL) du Service de psychiatrie et psychothérapie adulte Nord (SPPAN), à un taux d’activité compris entre 60% et 100%, dès le 1er mai 2026
.

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l’un des 5 hôpitaux universitaires suisses
. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l’Université de Lausanne et l’
EPFL
, il joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation
.

L’
Unité de psychiatrie de liaison (UPL) Nord
, rattachée au Service de psychiatrie et psychothérapie adulte Nord (SPPAN), fait partie de l’établissement de formation postgraduée PLiNO
, reconnu pour la formation approfondie en psychiatrie de consultation et de liaison jusqu’à 2 années (catégorie D2-CL). Elle est également reconnue comme lieu de formation en psychiatrie et psychothérapie (catégorie C – 2 ans).

L’UPL assure une activité de consultation-liaison auprès de patients adultes et âgés dans les principaux hôpitaux somatiques du Nord vaudois :

• Hôpital inter cantonal de la Broye (HIB) à Payerne
• Hôpital de soins aigus de Ste-Croix.

Ces établissements regroupent 375 lits A, dont 20 lits de soins intensifs
, ainsi que 44 lits B.

Depuis plusieurs années, l’UPL est fortement impliquée dans le dispositif régional de réponse à l’urgence psychiatrique
, un modèle inter institutionnel soutenu par la Direction générale de la santé de l’État de Vaud
. Dans ce cadre, l’UPL coordonne et pilote l’accueil, la détection et l’orientation des patients hospitalisés dans les services d’urgences somatiques, de soins intensifs, ainsi que ceux évalués par les équipes mobiles somatiques des CMS.

• Vous encadrez et supervisez les médecins, infirmier-ère-s et psychologues assistant-e-s clinicien-ne-s impliqué-e-s dans le dispositif de réponse à l’urgence psychiatrique Nord-Broye, ainsi que dans les établissements hospitaliers du Nord vaudois
• Vous assurez une activité de psychiatrie de consultation et de liaison de première et deuxième ligne auprès des patients des deux périmètres d’intervention (urgence psychiatrique régionale et hôpitaux somatiques)
• Vous participez à l’
  enseignement prégradué (FBM-UNIL, UNIGE) et postgradué (Forum Nord VD, ISFM, SSCLPP) dans le domaine de la psychiatrie de liaison et de la médecine psychosomatique
• Vous assurez des consultations ambulatoires spécialisées pour des patients présentant des problématiques psychosomatiques
• Vous contribuez à l’
  organisation clinique de l’Unité et à la formation des collaboratrices et collaborateurs
• Vous favorisez activement la collaboration inter institutionnelle et le travail en réseau, ainsi que le maintien des liens avec les unités de psychiatrie de liaison du canton.
• Vous êtes titulaire d’un titre FMH de spécialiste en psychiatrie et psychothérapie
  , ou en voie de l’obtenir, ou d’un titre équivalent reconnu par la Commission fédérale des professions médicales (MEBEKO)
• Idéalement, vous êtes au bénéfice d’un titre de formation approfondie en psychiatrie et psychothérapie de liaison
  , ou vous disposez d’un projet clair de formation dans ce domaine
• Vous êtes à l’aise dans le travail en équipe pluridisciplinaire
• Vous manifestez un intérêt marqué pour l’enseignement et la recherche clinique
• Vous présentez un vif intérêt pour la dimension psychosomatique des prises en charge
• Pour les personnes non francophones, une maîtrise du français de niveau B2 minimum est requise (attestation obligatoire).

Qualifications

• Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l’assurance de bénéficier :

• De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
• D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
• D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des…