Adjointe de la gérante​/Adjoint de la gérante; f​/h​/d

Travailler là où la Suisse fait ses achats

La Suisse fait ses achats chez Christ Montres & Bijoux! Nous sommes fiers de souhaiter la bienvenue à notre clientèle et de contribuer à faire de ses courses une expérience unique. En rejoignant notre équipe, vous y contribuerez aussi. Ensemble, nous faisons en sorte que notre clientèle ait envie de revenir chez nous pour vivre une expérience d'achat unique en Suisse.
Avec ses 60 boutiques et un magasin en ligne entièrement intégré, CHRIST Montres & Bijoux est le leader des montres et des bijoux en Suisse.

Lancy | 80/90 % | unbefristet

01.05.2026

Vente Formats spécialisés

CHRIST Montres & Bijoux

Route des Jeunes 10
1212 Lancy

• Remplacer la gérante lors de ses absences
• Conseiller et servir la clientèle sur notre assortiment
• Réceptionner et effectuer la mise en place de la marchandise
• Mettre en valeur notre gamme de montres & bijoux
• Effectuer diverses opérations et assurer le service après-vente
• Procéder aux diverses opérations de caisse

• Vous êtes au bénéfice d'une formation reconnue dans le domaine de la vente en bijouterie ou avez une solide expérience dans une fonction similaire
• Vous possédez une excellente connaissance des montres et bijoux
• Vous avez de l'aisance dans les contacts afin de renseigner notre clientèle de manière efficace
• Personne consciencieuse et passionnée par le domaine, vous êtes flexible, disponible et le travail du samedi ne vous pose aucun problème
• Vous pouvez justifier d'un casier judiciaire ainsi qu'un relevé de l'office des poursuites vierges

• Rabais et réductions: rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel,5 fois plus de superpoints dans les supermarchés,jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance,jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop,abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile,réduction sur la Reka Card,réduction sur les tarifs de Mobility Car Sharing,rabais au personnel accordé aussi au/à la partenaire (vivant sous le même toit),abonnement général à prix réduit,entrées à prix réduit à des manifestations culturelles,entrées à prix réduit à des activités de loisirs
• Conditions d'engagement: caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations,conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie,primes d'ancienneté,plan d'épargne à la caisse de pension,Convention collective de travail (CCT),dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus,18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payé
• Temps de travail: 5 semaines de vacances,modèles horaires souples
• Formation continue: Plus de 600 cours de formation interne,Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement,soutien pour les formations et les cours de perfectionnement externes
• Développement durable: Un engagement envers l'homme les animaux et la nature avec plus de 400 actes
• Communication: appli interne dédiée au personnel
• Santé: Update-Fitness:
  Fr. 200.– de réduction sur l’abonnement annuel,participation gratuite à différentes courses d'entreprise,activités sportives proposées par l'entreprise

chez Coop Société Coopérative

Sébastien Hofstetter
RH Marketing