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Assistenz; m​/w​/d M&A, Gesellschaftsrecht, Handelsrecht und Medizinrecht

in 50667, Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: Friedrich Graf von Westphalen & Partner Rechtsanwälte Wirtschaftsprüfer Steuerberater
Vollzeit position
Verfasst am 2026-01-20
Berufliche Spezialisierung:
  • Recht
    Finanzrecht
  • Verwaltung
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 40000 - 60000 EUR pro Jahr EUR 40000.00 60000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Assistenz (m/w/d) M&A, Gesellschaftsrecht, Handelsrecht und Medizinrecht

Friedrich Graf von Westphalen & Partner mbB | Rechtsanwälte

  • Köln:
    Assistenz (m/w/d) M&A, Gesellschaftsrecht, Handelsrecht und Medizinrecht

Für den Bereich M&A, Gesellschaftsrecht, Handelsrecht und Medizinrecht suchen wir für unser Kölner Büro zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine freundliche, engagierte und gut qualifizierte

Assistenz (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit.

Sie sind sicher in

  • Erledigung der Korrespondenz
  • administrativen und organisatorischen Aufgaben
  • Anfertigen/Überarbeiten von Dokumenten und Vertragswerken
  • Aktenführung, Bearbeitung von Wiedervorlagen und Fristenkontrolle
  • Rechnungsstellung
  • Erstellung von Präsentationen
  • Reise-, Zeit- und Informationsmanagement
  • Vorbereitung interner und externer Meetings

und verfügen außerdem über

  • Berufserfahrung in der Führung eines Sekretariats
  • sehr gute Deutsch- und – wünschenswert – Englischkenntnisse
  • gute Kenntnisse der MS-Office-Programme, insbesondere Word und – wünschenswert –Power Point
  • Interesse an rechtlichen Themen
  • Loyalität und Kollegialität
  • Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt und Zuverlässigkeit.

Warum Sie sich für Friedrich Graf von Westphalen & Partner entscheiden sollten:

  • Wir sind eine wirtschaftsrechtlich ausgerichtete mittelständische Kanzlei mit Büros in Freiburg, Köln, Frankfurt am Main, Hamburg, Berlin und Düsseldorf.
  • Wir sind international tätig und betreuen unsere Mandanten auf der ganzen Welt.
  • Wir sind groß genug, um an interessanten Fällen zu arbeiten udn gleichzeitig klein genug, um eine persönliche Atmosphäre zu pflegen, in der man gerne zusammenarbeitet.
  • Wir haben ein flexibles Arbeitszeitmodell in Form von Gleitzeit, und nach der Einarbeitungsphase ist teilweise Homeoffice möglich
  • Dazu bitten wir noch attraktive Leistungen beim Thema Mobilität.

Haben wir Sie angesprochen? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an  – wir freuen uns auf Sie!

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