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Produktionsfachkraft Chemie/Chemikant; m/w/d
in
50667, Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Verfasst am 2026-03-15
Unternehmen:
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Vollzeit
position Verfasst am 2026-03-15
Berufliche Spezialisierung:
-
Fertigung/Herstellung
Chemische Herstellung, Pharmazeutische Produktion -
Pharma/Pharmazeutisch
Chemische Herstellung, Pharmazeutische Produktion
Stellenbeschreibung
Stellendetails
Produktionsfachkraft Chemie / Chemikant (m/w/d)
ArbeitsortDahmen GmbH Köln – Köln
AnstellungsartVollzeit – unbefristet
BerufsbezeichnungProduktionsfachkraft Chemie / Chemikant
StellenbeschreibungWir suchen einen engagierten Chemikanten (m/w/d) bzw. eine Produktionsfachkraft Chemie (m/w/d) für unseren Kunden in Köln. Das Unternehmen bietet ein internationales Umfeld mit attraktiver Vergütung, Weiterbildung und Übernahmechance.
Ihre Aufgaben- Bedienen und Überwachen von Produktionsanlagen in der chemischen Industrie
- Durchführung von Qualitätskontrollen und Probenahmen
- Einhalten von Sicherheits- und Umweltschutzvorschriften
- Dokumentation der Produktionsprozesse und
-ergebnisse - Mitwirken bei der Optimierung von Produktionsabläufen
- Verantwortungsbewusstes Handeln und Teamfähigkeit in Schichtbetrieb
- Physische Eignung zum Tragen von schwerem Atemschutz
- Bereitschaft zur Aus- oder Weiterbildung in der Werksfeuerwehr
- Abgeschlossene Ausbildung zum Chemikanten, Produktionsfachkraft Chemie oder in einem technischen Berufsbild wie Schlosser oder Elektroniker
- Physische Eignung, Teamfähigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein
- Sehr attraktive Vergütung:
Equal Pay (Chemietarif) ab dem ersten Tag - Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Weiterbildung und Qualifizierungsmöglichkeiten
- Übernahmeperspektive und kollegiales Arbeitsumfeld
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an die Kontaktadresse des Ansprechpartners.
#J-18808-LjbffrBitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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