Kompagnichef ved Løjtnantsskolen

Om os

Løjtnantsskolen søger kompagnichefer, der interesserer sig for taktik og uddannelse, til at stå i spidsen for gennemførelsen af den nye løjtnantsuddannelse. Du er handlekraftig, initiativrig og klar til at tage ansvaret for den grundlæggende uddannelse af alle kommende hærofficerer?

Løjtnantsskolen er en del af Hærens Officersskole under Forsvarsakademiet og udgør første led i uddannelsen af Hærens officerer. Skolen uddanner både officerer direkte til tjeneste i Hæren og til at indtræde som kadetter på Hærens Officersskole. Uddannelsen fokuserer i høj grad på taktik og føring, og forbereder eleverne til at lede infanteridelinger under forudsætningsskabende, defensive og offensive taktiske aktiviteter.

Målet er at uddanne officerer, der kan løse alle de opgaver, som en delingsfører i en værnepligtsenhed står med – og som samtidig har det nødvendige fundament for at kunne fortsætte på linjeofficersuddannelsen ved Hærens Officersskole.

Løjtnantsskolen består af en chef, en løjtnantsbefalingsmand, en næstkommanderende/stabschef, en stab; med en administrationssektion (S1), en forsyningssektion og en vedligeholdelsessektion (S4) og en uddannelsessektion (S7). Dertil er der kompagnierne med kompagnichef, næstkommanderende og en række fastansatte NK/DEL. Delingsførere og instruktører ved Løjtnantsskolens kompagnier består primært af personel, fra hele Hæren, på skoletjeneste.

Som kompagnichef er du ansvarlig for den detaljerede planlægning, tilrettelæggelse og gennemførelse af løjtnantsuddannelsen ved dit kompagni. Herunder gennemfører du kontrol af uddannelsens gennemførelse, samt rettidig rapportering og nødvendig justering.

Gennem rådgivning, vejledning og føreruddannelse udvikler du dine officerer, instruktører og elever.

Du vil indgå i Løjtnantsskolens chefgruppe, samt referere til og sparre med chefen for denne.

Tjeneste som kompagnichef ved Løjtnantsskolen sidestilles med en periode som underafdelingschef i Hæren, jf. Hærens supplerende bemandingsvejledning.

Du vil blive udviklet inden for taktik, ledelse og føring af personel. Du vil samtidig få mulighed for at afprøve dine føringskompetencer i rammen af afdelingsniveauet, med minimum to kompagnier indsat samtidigt.

Du er kaptajn og har gennemført føringskursus eller er ved at afslutte dette. Erfaring som næstkommanderende kompagni er ønskeligt, men ikke et krav.

Du kan også søge stillingen, hvis du er premierløjtnant, men så er det et krav, at du har gennemført føringskursus eller er ved at afslutte dette, og er klar til udnævnelse. Hvis du ikke har gennemført føringskursus vil der være mulighed for at indgå en uddannelsesaftale og du vil i perioden frem til en eventuel udnævnelse i stillingen, bestride stillingen som funktion i højere stilling.

Du har stærke kompetencer inden for taktik og flair for uddannelse, planlægning og styring.

Som kompagnichef forstår du at skabe samarbejde og sammenhold, og kan balancere mellem at stille krav, motivere og udvikle dine delingsførere, instruktører og løjtnantselever.

Du kommunikerer din hensigt klart og tydeligt, således dine elever og førere ikke er i tvivl om, hvad du vil, og hvilken opgave de har fået.

Du er opfindsom, initiativrig og samarbejder på tværs af alle skolens enheder. Samtidig har du forståelsen for den helhed du indgår i, både i forhold til rammen for uddannelsen, men også under den daglige tjeneste i garnisonen og øvelsesaktivitet/indsættelse.

Stillingen besættes efter protokollat til overenskomst for akademikere i staten om officerer under Forsvarsministeriet.

Stillingen er indplaceret i løngruppe 4, som omfatter kaptajner og kaptajnløjtnanter.

Er du allerede ansat i Forsvarsministeriets Koncern, vil du fortsat være ansat i henhold til gældende aftaler mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse og Hovedorganisationen af Officerer i Danmark om løn og ansættelsesvilkår for tjenestemandsansatte eller overenskomstansatte officerer i Forsvaret.

Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.

Du har som ansat pligt til…