Partnerka/Partner ds. sprzedaży Sprzedaż + lubelskie: Lublin,Chełm,Włodawa Job Jamestown area,Town of Poland New York USA

Position: 14.01.2026 Partnerka/Partner ds. sprzedaży Sprzedaż + 1 lubelskie: Lublin, Chełm, Włodawa
Location: Town of Poland

Wsparcie i szkolenie Franczyzobiorców w prowadzeniu sklepu Żabka oraz wdrażaniu nowych usług
Zarządzanie ok. 30 sklepami w podległym rejonie (rejon od Lublina, przez Chełm i Włodawę)
Realizacja założonych celów sprzedażowych i jakościowych
Planowanie i analiza procesów zachodzących w poszczególnych sklepach, praca ze wskaźnikami
Dbałość o wdrożenie standardów przez Franczyzobiorców w sklepach w podległym rejonie
Koordynowanie procesów otwarć, zmian Franczyzobiorców i likwidacji sklepów
Podejmowanie działań mających na celu minimalizowanie strat Franczyzobiorców
Monitorowanie konkurencji do bezpośredniego przełożonego

Wymagania

Czynne prawo jazdy kat. B
Gotowość do prowadzenia własnej działalności gospodarczej
Elastyczność i dyspozycyjność – dostosowanie czasu pracy do bieżących potrzeb, w razie konieczności praca również w święta i weekendy
Świetna organizacja czasu pracy
Orientacja biznesowa, zorientowanie na realizację celów
Umiejętność skutecznego komunikowania się
Budowanie partnerskich relacji
Pozytywny wpływ na innych, umiejętność motywowania do działania
Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne
Umiejętność podejmowania decyzji
Zdolności analityczne, znajomość Excela

Mile widziane

Doświadczenie w zarządzaniu rozproszoną strukturą sprzedaży
Doświadczenie w branży FMCG

Information on data processing in connection with your participation in the recruitment process

Administratorem Pani / Pana danych osobowych jest Żabka Polska sp. z o.o., z siedzibą przy ul. Stanisława Matyi 8, 61-586 Poznań. Z Administratorem danych można się skontaktować poprzez adres e-mail [email protected] , formularz kontaktowy pod adresem https://(Use the "Apply for this Job" box below). telefonicznie pod numerem lub pisemnie na adres siedziby Administratora.
Administrator wyznaczył inspektora ochrony danych, z którym można skontaktować się poprzez adres e-mail [email protected] w każdej sprawie dotyczącej przetwarzania danych osobowych.
Pani / Pana dane osobowe pozyskane w toku procesu rekrutacji będą przetwarzane:
w przypadku preferowania zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę – w celu wykonania obowiązków wynikających z przepisów prawa, związanych z procesem rekrutacji, w tym przede wszystkim Kodeksu pracy – podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze (art. 6 ust. 1 lit. c) RODO w związku z przepisami Kodeksu pracy); w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji w zakresie danych niewymaganych przepisami prawa – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art.

6 ust. 1 lit. a) RODO);
w przypadku preferowania zatrudnienia w oparciu o umowę cywilną – podstawą prawną przetwarzania danych zawartych w dokumentach aplikacyjnych jest podjęcie działań przed zawarciem umowy (art. 6 ust. 1 lit b RODO), a w zakresie w jakim podał(a) Pan/Pani także dane fakultatywne – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO);
dla celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych w tym celu – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO);
w celu weryfikacji posiadanych przez Panią / Pana kwalifikacji i umiejętności oraz ustalenia warunków współpracy – podstawą prawną przetwarzania danych jest prawnie uzasadniony interes Administratora (art. 6 ust. 1 lit. f) RODO). Prawnie uzasadnionym interesem Administratora jest weryfikacja kandydatów do pracy oraz określenie warunków ewentualnej współpracy z Panią / Panem;
w celu ustalenia lub dochodzenia ewentualnych roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami przez Administratora – podstawą prawną przetwarzania danych jest prawnie uzasadniony interes Administratora (art. 6 ust. 1 lit. f) RODO), polegający na możliwości obrony swoich interesów gospodarczych przez Administratora.
w celu uzyskania oceny procesu rekrutacji - podstawą prawną przetwarzania danych jest prawnie uzasadniony interes Administratora (art. 6 ust. 1 lit. f) RODO). Prawnie uzasadnionym interesem Administratora jest ocena procesu rekrutacji
W przypadku zgłoszenia podejrzenia naruszenia prawa zgodnie z ustawą z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów i procedurą zgłoszeń wewnętrznych obowiązującą w organizacji Administratora Pani/Pan…


Increase/decrease your Search Radius (miles)



Job Posting Language

Partnerka​/Partner ds. sprzedaży Sprzedaż + lubelskie: Lublin, Chełm, Włodawa

Partnerka/Partner ds. sprzedaży Sprzedaż + lubelskie: Lublin, Chełm, Włodawa