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Sviluppatore back-end
Job in
10057, Sant'Ambrogio di Torino, Piemonte, Italy
Listed on 2026-03-01
Listing for:
EXact Learning Solutions S.r.l.
Full Time
position Listed on 2026-03-01
Job specializations:
-
Software Development
Backend Developer
Job Description & How to Apply Below
Stiamo cercando un Backend Developer (anche con responsabilità di coordinamento) – Bari (modalità ibrida)
Per ampliamento del nostro team, siamo alla ricerca di uno/a Sviluppatore Backend con almeno 3 anni di esperienza, motivato/a e orientato/a alla qualità del software, con interesse a crescere anche in un ruolo di coordinamento tecnico.
Sede: Bari
Modalità: Ibrida
Cosa cerchiamo
Una persona con solide basi tecniche nello sviluppo back-end, autonoma nella gestione delle attività assegnate e con attitudine al problem solving. Costituirà titolo preferenziale la capacità di coordinare un piccolo team di sviluppo e contribuire alle scelte architetturali.
Requisiti tecnici
Laurea o diploma in ambito tecnico, preferibilmente Informatica o discipline affini
Esperienza di 3 anni nello sviluppo back-end
Buona conoscenza delle tecnologie Microsoft (. NET Core, C#)
Esperienza nell’uso dei principali DBMS relazionali e del linguaggio SQL
Conoscenza dei principi di architettura a microservizi
Capacità di sviluppare e manutenere API lato server
Competenze richieste
Analisi e sviluppo del software
Scrittura di codice pulito, manutenibile e documentato
Utilizzo di Git per il versionamento del codice
Autonomia nella gestione delle attività assegnate
Attitudine al problem solving
⭐ Requisiti preferenziali
Conoscenza di Docker
Esperienza con database No SQL (es. Elasticsearch o soluzioni simili)
Familiarità con ambienti cloud o containerizzati
Conoscenza delle best practice di sicurezza applicativa
Esperienza con metodologie Agile/Scrum
Capacità di pianificazione e stima delle attività (effort, roadmap)
Attitudine alla gestione di criticità e blocchi di team
Competenze di Team Leadership (preferenziali)
Coordinamento operativo di un team di sviluppo
Assegnazione attività, definizione priorità e monitoraggio avanzamento
Mentoring tecnico e code review
Gestione della comunicazione tra team tecnico e stakeholder
Contributo alle scelte architetturali e organizzative
Soft skills
Predisposizione al lavoro di squadra
Buone capacità comunicative
Approccio proattivo e orientato alla crescita professionale
Lingue Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2)
Cerchiamo una persona precisa, collaborativa e desiderosa di contribuire attivamente alla crescita del team e dei progetti, con possibilità di evoluzione verso un ruolo di riferimento tecnico.
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