Senior Consultant Compliance, Risk & Audit

Location: Zola Predosa

Overview Senior Consultant Compliance, Risk & Audit Se sei una persona che ha voglia di mettersi in gioco, dinamica e curiosa, desideri crescere e ampliare le tue competenze, SCS Consulting può offrirti reali opportunità sia dal punto di vista della crescita professionale che di formazione continua in un ambiente che valorizza le persone. SCS è un’azienda in forte sviluppo che punta all’innovazione e al perseguimento della vision strategica dei propri clienti.

SCS Consulting è una società di consulenza di direzione, nata a Bologna nel 2001 dalla fusione di tre società presenti sul mercato da 20 anni nel campo dei servizi professionali di consulenza, formazione e valorizzazione delle risorse umane. L’obiettivo di SCS Consulting è la valorizzazione del capitale di competenze e di relazioni, diventando un riferimento e un centro di eccellenza nella consulenza strategica, direzionale e organizzativa in diversi settori (Banche e Assicurazioni, Industria e Servizi, Pubblica Amministrazione, Utilities & Energy) con un team di circa 200 professionisti, cui si affianca un consolidato network di esperti.

SCS Consulting supporta imprese e territori offrendo servizi e soluzioni per la creazione di valore e la realizzazione di una crescita sostenibile, aiutando i Clienti a condurre in modo profittevole il proprio business, a incrementare il valore del capitale umano e a sviluppare innovazione sostenibile.

Responsibilities

IL PROFILOSCS è alla ricerca, di una figura senior in ambito compliance, risk management e audit, per potenziamento del team GRC (Governance Risk e Compliance dedicato a clienti dei settori Finance, Pubblica Amministrazione e  particolare, la risorsa si occuperà di progettualità riguardanti:

Supporto nelle attività di assessment e adeguamento alle nuove normative digital (NIS2, AI Act…)Attività di ICT Third Party Risk Management (incl. verifiche per rilevare il rispetto di requisiti normativi / standard di settore)
Attività di project management (es. impostazione/gestione Piani di lavoro, predisposizione di presentazioni PowerPoint sullo Stato Avanzamento Lavori)
Predisposizione di documentazione anche di contenuto tecnico (es. presentazioni, relazioni e procedure)
Attività di ricerca, studio, aggiornamento su tematiche di compliance normativa e predisposizione relativa sintesi

Cura della relazione con il Cliente Qualifications Laurea  Magistrale in economia e/o ingegneria gestionale (votazione minima 105/110)
Aver maturato un’esperienza pregressa di almeno 2 anni in ruolo affine, in contesti di consulenza

Esperienza comprovata su tematiche afferenti all’analisi dei processi aziendali per l’individuazione e la gestione dei rischi e l’identificazione dei presidi di controllo

Esperienze in ambito Compliance / Risk Management / Audit Conoscenza , anche generica, delle principali normative (GDPR, DORA, NIS2, AI ACT…)Esperienza di PMO su progetti complessi

Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare PowerPoint e Excel (gradite conoscenze in ambito Power Query/Power

BI)
Saranno considerare preferenziali le candidature in possesso di certificazioni in ambito ICT – es ISO
27001

Ottima conoscenza della lingua inglese.

Completano il profilo:

Ottime doti relazionali e di team working

Ottime doti organizzative e di coordinamento progetti

Ottime capacità di analisi e sintesi

Problem solving, autonomia, intraprendenza e predisposizione all'apprendimento continuo

Energia e volontà di mettersi alla prova in un contesto dinamico, sfidante e in continua evoluzione

Attitudine alla supervisione e coordinamento di risorse junior.

Sede di lavoro:
Zola Predosa, Bologna, con possibilità di trasferte sul territorio nazionale.

Modalità di lavoro: ibrida, 60% sede - 40% smart su base settimanale.

Cosa inviare/Come candidarsi

Inviare CV dettagliato accompagnato da mail di presentazione alla mail:selezionifinanceiportando nell’oggetto della mail:
Senior _26

COSA OFFRIAMOLe nostre persone sono il vero motore dell’impresa.

SCS Consulting sviluppa la propria crescita attorno alla valorizzazione delle sue persone, investendo in modo continuo sulla loro crescita e percorso professionale, offrendo quindi, oltre a un inquadramento e…