Chief Data Officer

Opdrachtgever: Gemeente Leidschendam-Voorburg
Locatie: Regio Zuid-Holland + hybride
Duur: 6 maanden
Uren per week: 32-36 uur
Tarief: €115
Reageren vóór: woensdag 31 december 2025, 09:00 uur

De Chief Data Officer versterkt de datagedreven organisatie door het doorontwikkelen en professionaliseren van de informatievoorziening. In deze rol werk je aan de verdere ontwikkeling van het Azure-datawarehouse, het opnieuw inrichten en borgen van een professionele BI-discipline en het opstellen en uitvoeren van een gemeentebrede datastrategie met een concreet implementatieplan. Je verbindt strategie, data en uitvoering en weet organisatiebreed prioriteiten en belangen te aligneren.

Daarbij ondersteun je ambtelijke en bestuurlijke besluitvorming en zorg je voor kennisborging en overdraagbaarheid van resultaten binnen de organisatie.

• Doorontwikkelen van het Azure-datawarehouse, inclusief prioritering, functioneel ontwerp, realisatie en documentatie

• (Her) inrichten van de BI-discipline, waaronder rollen, governance, werkwijzen, kwaliteitsstandaarden en producten

• (Door) ontwikkelen van dashboards en sturingsinformatie

• Begeleiden en opleiden van medewerkers en een vaste adviseur informatievoorziening/BI

• Opstellen, afstemmen en uitwerken van een gemeentebrede datastrategie en uitvoerbaar implementatieplan

• Ondersteunen van ambtelijke en bestuurlijke besluitvorming

• Zorgen voor het behalen van concrete resultaten en borging van kennis binnen de organisatie

• Kandidaat beschikt over een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in informatiemanagement, data, ICT of bedrijfskunde

• Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met datagedreven werken, BI en/of datastrategie

• Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met doorontwikkeling van datawarehouses, bij voorkeur in Azure

• Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke of vergelijkbare publieke organisatie

• Kandidaat is uiterlijk per 26 januari 2025 beschikbaar voor 32-36 uur per week

• Kandidaat heeft ervaring met het opzetten en professionaliseren van een BI-organisatie binnen een gemeente

• Kandidaat heeft ervaring met datastrategieën en implementatieplannen binnen de publieke sector

• Kandidaat heeft ervaring met Azure-datawarehouse-omgevingen en datakoppelingen

• Kandidaat heeft ervaring als data officer met stakeholdermanagement en besluitvorming op MT- en directieniveau

• Kandidaat beschikt over CBIP-, Microsoft PL-300- en/of ITIL-certificering

• Visie

• Resultaatgerichtheid

• Organisatiesensitiviteit

• Samenwerken en verbinden

• Leidinggeven en coachen