Junior Finance Consultant; m/w/d
Verfasst am 2026-02-01
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Finanz/Rechnungswesen
Finanzanalyst
Junior Finance Consultant (m/w/d)*
Willst Du Teil eines wachsenden Unternehmens werden? MVGM ist ein aufstrebendes internationales Property Management Unternehmen mit niederländischen Wurzeln. Mit über 400 Mitarbeitern in Deutschland und insgesamt ca. 1.800 Mitarbeitern in Europa konzentriert sich MVGM von über 50 Standorten aus auf das umfassende Management von Immobilien mit dem Ziel europäischer Marktführer in der Immobilienverwaltung zu werden.
DEINE CHANCEN, AN DENEN DU WÄCHST- Erstellung und Steuerung regelmäßiger Finanz- und Performanceauswertungen für einen internationalen Immobilienkunden (wöchentlich, monatlich, quartalsweise und jährlich)
- Gewinnung, Prüfung und Aufbereitung relevanter Reports aus unserem ERP-System iX-Haus
- Analyse und Bewertung immobilienspezifischer KPIs sowie Ableitung erster Erkenntnisse
- Qualitätssicherung des Reportings und Abstimmung der Ergebnisse mit internen Teams
- Kontinuierliche Kommunikation mit dem Kunden:
Abstimmungen, Rückfragen klären, Ergebnisse erläutern, Anforderungen aufnehmen - Weiterentwicklung bestehender Reportings und Tools – u. a. auch über Excel hinaus mittels SQL
- Begleitung des jährlichen Auditprozesses
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium – idealerweise mit Bezug zu Finance, Accounting, Controlling oder Immobilienwirtschaft
- Erste praktische Einblicke in finanz-, dienstleistungs- oder immobilienbezogene Themen (z.
B. über Praktika, Werkstudententätigkeiten, Projektarbeiten o. Ä.) - Sicherer Umgang mit Excel sowie hohe Zahlen- und IT-Affinität, idealerweise ergänzt durch Interesse an Datenbanken (SQL als Plus)
- Freude am direkten Kundenkontakt kombiniert mit professionellem, serviceorientiertem Auftreten
- Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise – insbesondere im Umgang mit zeitkritischen Aufgaben und Reportingfristen
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Attraktives Gehalt
- 30 Urlaubstage
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten:
Teilnahme an Weiterbildungen und individuellen Schulungen - Vertrauensarbeitszeit – flexible Arbeitszeiten – Mobiles Arbeiten
- Teambuilding Maßnahmen, Mitarbeiterevents, Teilnahme an Firmenläufen
- Gesundheitsmanagement:
Betriebliche Altersvorsorge mit individueller Beratung, kostenlose Getränke, Obstkorb, höhenverstellbare Tische, Zuschuss zur Arbeitsbrille - Moderne Arbeitsplätze an attraktiven Standorten
- Wertschätzende Feedback- und
Unternehmenskultur:
Einarbeitungsplan zum Onboarding, Probezeitgespräche, jährliche Feedbackgespräche
Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Bewerbungsportal auf unserer Homepage mit Angabe des frühestmöglichen Starttermins und Deiner Gehaltsvorstellung. Für Fragen steht dir Zainab Agourram, HR Manager Recruiting unter bzw. gerne zur Verfügung. Weitere Informationen zu unserer Unternehmensgruppe findest du unter
* Diese Anzeige richtet sich an Menschen aller Geschlechter.
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