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Werkstudent Immobilienwirtschaft
in
20038, Hamburg, Hamburg, Deutschland
Verfasst am 2026-01-02
Unternehmen:
Hamburgteam
Praktikum/Lehre
position Verfasst am 2026-01-02
Berufliche Spezialisierung:
-
Immobilien
Immobilienmanagement -
Verwaltung
Stellenbeschreibung
Die HAMBURG TEAM PROPERTY MANAGEMENT GMBH übernimmt die kaufmännische und technische Verwaltung sowie das Vermietungsmanagement von Immobilien in ganz Deutschland. Als Unternehmen im Verbund der 1997 gegründeten HAMBURG TEAM Gruppe stehen wir für qualitativ hochwertige Dienstleistung.
DEIN AUFGABENGEBIET- Unterstützung bei der Organisation, Durchführung und Abwicklung von kaufmännischen und technischen Vorgängen der Objekt- und Property Manager
- Dokumentation aller relevanten Daten und Datenaufbereitung
- Begleitung von Wohnungsbesichtigungen
- Terminkoordination von Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten durch Fachbetriebe
- Eine interessante Aufgabe und guter Einblick in die kaufmännische und technische Verwaltung von Immobilien
- Flache Hierarchien,
kurze Entscheidungswege und eine offene
Unternehmenskultur - Zentrale Lage und sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- Kostenlos Obst und
Getränke während der Arbeitszeit - Eine ausgeprägte Teamkultur mit regelmäßigen Teamevents und Sportangeboten
- Eingeschriebener Student (m/w/d) eines immobilienwirtschaftlichen Studiengangs
- Erste praktische Erfahrung im Immobilienbereich von Vorteil
- Interesse an immobilienwirtschaftlichen Fragestellungen
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Selbstständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise
Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf und ein kurzes Motivationsschreiben unter Angabe des möglichen Eintrittsdatums.
Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Kristina Hof. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriere-Portal (Dauer max. 5 Minuten).
HAMBURG TEAM Property Management GmbH
Frau Kristina Hof
Neuer Pferdemarkt 34
20359 Hamburg
#J-18808-LjbffrBitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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