Pflegedienstleitung; m​/w​/d

Aufgaben

Das sind

Ihre Aufgaben:

• Fachliche und organisatorische Leitung des ambulanten Pflegedienstes (Dienst- und Fachaufsicht)
• Sicherstellung, Steuerung und Weiterentwicklung des Pflegeprozesses sowie der Pflegequalität
• Durchführung von Erstbesuchen, Pflegeanamnese, Pflegeplanung und Pflegevisiten
• Verantwortung für Pflegedokumentation, Pflegestandards und Qualitätssicherungsmaßnahmen
• Durchführung von Beratungsbesuchen nach § 37.3 SGB XI sowie Beratung von Angehörigen
• Dienst-, Touren- und Urlaubsplanung unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten
• Personalführung:
  Einarbeitung, Anleitung, Mitarbeitendengespräche, Mitwirkung bei Recruiting/Beurteilungen/Arbeitszeugnissen
• Organisation und Planung von Fortbildungen (intern/extern)
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (
  SGB V / SGB XI
  ) sowie Hygienevorschriften
• Repräsentation des Pflegedienstes, Kontaktpflege zu Kooperationspartnern und Mitwirkung bei der Kundengewinnung

Das sind die Erwartungen unseres Kunden an Sie:

• Examinierte Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege)
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (
  460 Stunden
  ) gemäß § 113 SGB XI
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung (Vollzeitäquivalent), davon mindestens 9 Monate ambulant
• Ausgeprägte Führungs- und Organisationsfähigkeit sowie Kommunikationsstärke
• Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit
• EDV-Affinität (Dokumentation und Patientendatenpflege)
• Führungszeugnis (Belegart „N“) ohne Eintrag

Wir bieten Ihnen

• Direkte Festanstellung beim Unternehmen (keine Zeitarbeit)
• Persönliche Begleitung im gesamten Bewerbungsprozess
• Transparente Kommunikation und schnelle Rückmeldungen
• Diskrete, professionelle Vermittlung

Freuen Sie sich bei unserem Kunden auf

• Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit Gestaltungsspielraum
• Ein eingespieltes Team im ambulanten Bereich
• Abwechslungsreiche Aufgaben zwischen Pflegeorganisation, Qualität und Personalführung
• Enge Zusammenarbeit mit Ärzt:innen, Angehörigen und Kostenträgern
• Die Möglichkeit, die Weiterentwicklung des Pflegedienstes aktiv mitzugestalten

Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich unkompliziert über den Jetzt-bewerben-Button

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Auch wenn Sie nicht zu 100% alle Punkte erfüllen:
Senden Sie uns gern Ihre Initiativbewerbung – wir beraten Sie ehrlich und finden gemeinsam die passende Position.