HR Medewerker

Als medewerker M&O ben jij hét gezicht en eerste aanspreekpunt voor alle collega’s. Je bent benaderbaar, nieuwsgierig en je zet graag dat stapje extra om hen te ontzorgen. Van vragen over verlof en werktijden, tot werving & selectie, ziekte-administratie of het gebruik van AFAS – bij jou zijn ze aan het juiste adres.

• Je zorgt dat onze personeels- en salarisadministratie tot in de puntjes klopt. Denk aan het verwerken van mutaties, het regelen van in- en uitdiensttredingen en het actueel houden van managementinformatie.
• Je bent de spil in onze werving & selectie, regelt alles rondom sollicitatietrajecten en voert ook gesprekken met nieuwe collega’s. Ook ben je contactpersoon voor de partijen die de externe inleen verzorgen.
• Met jouw kennis van AFAS help je processen verder te digitaliseren en optimaliseren.
• Je volgt actief ontwikkelingen in arbeidsvoorwaarden en legt proactief contact met de provincie over (nieuwe) M&O-regelingen. Deze regelingen vertaal je samen met de collega-adviseurs naar onze organisatie.
• Mede-organiseren van activiteiten in bijvoorbeeld de Week van het Werkgeluk en de Week van de uitwisseling
• Je draait mee in projecten die bijdragen aan de toekomst van SNN
• Je komt zelf met initiatieven om het werk slimmer en efficiënter te organiseren.

Bij SNN werk je in een hecht team met een belangrijke rol in de organisatie. Je krijgt de kans om écht impact te maken: voor je collega’s, voor de organisatie én voor de noordelijke regio. En dat in een werkomgeving waar korte lijnen, samenwerken en plezier maken hand in hand gaan.

Krijg jij energie van het verder helpen van mensen, het soepel laten verlopen van HR-processen en het werken in een betrokken M&O-team binnen een groeiende organisatie?

• Ids de Vries
• ids