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Retail Associate

Job in Gladstone, Clackamas County, Oregon, 97027, USA
Listing for: M&M Thrift Management | Red, White & Blue | Mile High Thrift | World Thrift | Valley Thrift | Commun
Full Time position
Listed on 2026-01-26
Job specializations:
  • Restaurant/Food Service
    Server/Wait Staff
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 30000 - 40000 USD Yearly USD 30000.00 40000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below

A continuación, se proporciona la descripción del puesto en español

Resumen del puesto

El asociado de venta minorista de RWBThrift hace numerosas tareas y procesos asociados con las operaciones de segunda mano, lo que exige atención al detalle, resistencia física y la capacidad de prosperar en un entorno vertiginoso. Los asociados de venta minorista pueden ser asignados a diferentes áreas dentro del piso de ventas y se enorgullecen de mantener la tienda ordenada y limpia mientras se realizan los cambios constantes de inventario.

Entre sus tareas clave se incluye organizar estantes de ropa, recoger rápidamente los artículos del piso, devolver los productos a sus lugares designados, ocuparse de los derrames, eliminar posibles peligros de seguridad y, ocasionalmente, ayudar a los clientes con los artículos detrás del área de la caja registradora para mejorar la experiencia de compra.

  • Saludar y ayudar a los clientes.
  • Mantener la organización y el orden por colores en el piso de ventas.
  • Asegurar la devolución de productos a sus ubicaciones designadas.
  • Eliminar los posibles peligros de seguridad levantando rápidamente los artículos caídos, ocupándose de los derrames y limpiando los artículos que se rompan.
  • Organizar y mantener los departamentos asignados según los estándares de la organización.
  • Priorizar la atención al detalle, la precisión y la puntualidad en las tareas.
  • Cumplir con los procedimientos y las pautas de seguridad.
  • Cumplir con otras tareas asignadas por el equipo de liderazgo.
  • Garantizar el cumplimiento de todas las políticas y los procedimientos de la compañía.
Cualificaciones
  • Se prefiere diploma de escuela secundaria o GED.
  • Se prefiere experiencia previa en segunda mano, venta minorista, almacén o atención al cliente, pero no es excluyente.
  • Capacidad de realizar las funciones laborales de manera segura: capaz de realizar las funciones laborales esenciales de manera segura y eficaz de acuerdo con la ADA, la FMLA y otras normas federales, estatales y locales, incluido el cumplimiento de requisitos de productividad tanto cualitativos como cuantitativos.
  • Fuerza física: debe tener la capacidad de levantar y transportar ocasionalmente hasta 25lb, ejercer con frecuencia hasta 25lb de fuerza y aplicar constantemente una fuerza ínfima al manipular objetos.
  • Resistencia: debe ser capaz de permanecer de pie durante períodos prolongados.
  • Destreza manual: dominio en la realización de movimientos repetitivos, como extender las manos y los brazos en cualquier dirección y trabajar principalmente con los dedos, en lugar de toda la mano o el brazo.
  • Habilidades motoras finas: habilidoso en tareas que impliquen agarrar, sostener, sujetar, girar o trabajar con las manos.
  • Equilibrio y agilidad: capaz de mantener el equilibrio corporal para evitar caer en superficies estrechas, resbaladizas o que se mueven erráticamente, así como mantener el equilibrio al realizar tareas ágiles.
  • Agudeza visual: posee claridad de visión a 20pulgadas o menos y a 20pies o más.
  • Calzado: se requiere el uso de calzado cerrado para fines de seguridad.
  • Tareas repetitivas: el trabajo implica movimientos repetitivos regulares.
Entorno de trabajo
  • Atmósfera: el entorno de trabajo es dinámico y se caracteriza por una atmósfera con actividad constante. La capacidad de prosperar en un entorno vertiginoso y ajetreado es esencial para esta función.
  • Nivel de ruido: el entorno de trabajo es ruidoso debido a la actividad bulliciosa en el piso de ventas y el área de producción. Debido a la naturaleza de nuestras operaciones, la capacidad de trabajar con eficacia en un entorno ruidoso es un requisito para esta función.
  • Iluminación: el entorno de trabajo se caracteriza por tener una iluminación intensa en la parte delantera y trasera de la tienda, que es esencial para nuestros requisitos operativos. Debido a la naturaleza de nuestras operaciones, la capacidad de trabajar con eficacia en un entorno luminoso es un requisito para esta función.
  • Interacciones con otras personas: esta función implica interacciones regulares con clientes, donantes y compañeros de trabajo, fomentando un entorno colaborativo y centrado en el cliente. La comunicación eficaz y las habilidades…
Position Requirements
10+ Years work experience
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