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Maintenance Engineer - Traction Power Supply

Job in 8500, Frauenfeld, Kanton Thurgau, Switzerland
Listing for: Stadler Rail AG
Full Time position
Listed on 2026-03-05
Job specializations:
  • Engineering
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 30000 - 80000 CHF Yearly CHF 30000.00 80000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below

Stadler bietet vielseitige Möglichkeiten für eine internationale Karriere. Bei Stadler bekommst du die Chance, über dich hinaus zu wachsen, Verantwortung zu übernehmen und großartige Leistungen im Team zu erbringen. Wir sind auf der Suche nach motivierten Talenten, die mit uns die Zukunft der Mobilität gestalten möchten. Bist du bereit, um mit uns großartige Dinge zu erreichen?

DEINE AUFGABEN BEREICHE
  • Technische Verantwortung in strategischen Service Projekten im Bereich Power Supply (Stromrichter, Trafo, Hauptschalter, Traktionsmotor)
  • Technischer Single Point of Contact für Category Management Strategic Procurement
  • Definition und Bewertung von Wartungs- und Überholumfängen sowie Durchführung von Verbesserungsprojekten
  • Technische Plausibilisierung in Kalkulationsphasen (Leistungsumfang, Lieferfristen, Spezifikationen) inkl. technische Bewertung, Qualifizierung und Risikoanalyse von bestehenden/neuen Lieferanten
  • Identifikation von Komponentenaufbau und Originalherstellern im Power-Supply-Bereich
  • Weiterentwicklung des technischen Produktwissens bezüglich Wartbarkeit und Serviceanforderungen
  • Bewertung technischer Alternativen bei Obsolescence-Fällen (inkl. Form-Fit-Function)
DEINE BERUFLICHEN ERFAHRUNGEN
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Energietechnik oder vergleichbare Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung
  • Tiefes technisches Verständnis von Stromrichter, Transformator, Hauptschalter und Traktionsmotoren
  • Erfahrung im Power-Supply- oder Rolling-Stock-Umfeld
  • Fähigkeit zur technischen Analyse, Bewertung und Lieferantenqualifizierung Erfahrung im Umgang mit technischen Spezifikationen, Wartungsanforderungen und Serviceumfängen
  • Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Schnittstellenfähigkeiten
  • Reisetätigkeit max. 20%
DEINE BENEFITS
  • Finanzielle Zuschüsse für ZVV- oder SBB –Abo
  • Gesundheitsförderung:
    Zuschuss zum Fitness-Abo und Obstkörbe
  • Unterstützung von Weiterbildungsmöglichkeiten (finanziell oder mit Teilzeitmöglichkeiten)

Jennifer Ruoss
HR Business Partnerin

#J-18808-Ljbffr
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