Bankensachbearbeitung Payroll
Verfasst am 2026-01-12
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Personalwesen
HRIS System Personalwesen, Arbeitgeberbeziehungen
Location: Frankfurt
Perspektiven
- Attraktive Vergütung und unbefristete Festanstellung
- Regelmäßige Teamevents
- Betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
- Gezielte Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Job Rad
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
Erste Ansprechperson für alle abrechnungsrelevanten, steuer- und SV-rechtlichen Themen
Pflege und Aktualisierung von Personalstamm- und Bewegungsdaten im HR-System
Enge Zusammenarbeit mit internationalen Payroll-Teams zur Harmonisierung und Optimierung bestehender Prozesse
Mitarbeit bei Systemerweiterungen und Integration neuer Payroll-Funktionen (insbesondere im Kontext moderner HR-Systeme)
Erstellung von Bescheinigungen, statistischen Auswertungen und Reports
ProfilKaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung oder vergleichbarer Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung in der Payroll / Entgeltabrechnung
Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office
Idealerweise Erfahrung in der Integration von Payroll-Prozessen in moderne HR-Systeme (z.
B. Workday)
Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Kommunikationsstark, lösungsorientiert und teamfähig
Über unsWir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.
Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb Deutschlands Beste Arbeitgeber vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu
Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google
* und mit 4,2 bei kununu
* bewertet.
* Stand 03/25
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