Facilitair medewerker

Werk jij graag praktisch én met mensen? Word dan facilitair medewerker bij Belastingsamenwerking West-Brabant en zorg voor een veilige, goed georganiseerde werkomgeving waar collega’s elke dag op kunnen bouwen.

Als facilitair medewerker bij de Belastingsamenwerking West-Brabant zorg je ervoor dat medewerkers kunnen werken in een optimale werkomgeving. Daarnaast draag je ook jouw steentje bij in de kantine.

Jouw werkzaamheden:

• Je zorgt dat het gebouw en de installaties goed functioneren.
• Je ondersteunt collega’s bij facilitaire vragen en praktische werkzaamheden.
• Je houdt toezicht op externe partijen zoals schoonmaakbedrijven.
• Je verricht kleine technische reparaties en lost eenvoudige storingen op.
• Je ondersteunt bij vergaderingen, interne verhuizingen en audiovisuele middelen.
• Je verzorgt kantinewerkzaamheden en bent gastheer/gastvrouw tijdens de lunch.

Je werkt 36 uur per week. Je start op 15 maart 2026 en gaat aan de slag tot en met 15 juni 2026, met een optie tot verlenging. De werktijden en werkdagen worden in overleg vastgesteld.

Als facilitair medewerker ben je servicegericht, praktisch ingesteld en denk je oplossingsgericht. Je houdt van een afwisselende baan en hebt oog voor detail. Je bent zelfstandig, betrouwbaar en neemt je verantwoordelijkheid.

Verder heb jij:

• Een mbo-4 werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 tot 5 jaar ervaring in vergelijkbare facilitaire werkzaamheden.
• Een BHV- en/of EHBO-diploma.
• Basiskennis van Microsoft Office (zoals Outlook, Word, excel en Teams).

Belastingsamenwerking West-Brabant (BSWB) is een samenwerkingsverband van 12 gemeenten en één waterschap. Vanuit het moderne kantoor in Etten-Leur werken ruim 150 professionals aan het heffen en innen van gemeentelijke en waterschapsbelastingen.

De organisatie kenmerkt zich door een informele, collegiale werksfeer waarin samenwerking en klantgerichtheid centraal staan. Als facilitair medewerker speel jij een belangrijke rol in het creëren van een veilige, verzorgde en prettige werkomgeving.

• Een salaris van € 2496,00 tot € 3534,00 / schaal 5, cao SGO.
• Een reiskostenvergoeding.
• Je bouwt naar rato 28 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8 % vakantiegeld over je verdiende salaris.
• Een eindejaarsuitkering.
• Pensioenopbouw bij STIPP vanaf dag 1
• Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
• Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.

Als medewerker via Driessen kun je daarnaast rekenen op mooie extra’s zoals collectiviteitskortingen bij verschillende (zorg) verzekeringen, een fiscaal voordelige uitruilregeling en €10 korting op je sportabonnement bij een van de 3550 sportscholen. Ook kun je bij ons gratis deelnemen aan verschillende opleidingen en workshops.