Responsable de Sección

Location: Alcorcón

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About Hôma
¡Bienvenido a hôma! Desde nuestra fundación en 1999, hôma se ha dedicado a llevar el concepto de una vida hogareña feliz a cada vez más hogares. Con una creciente presencia en Portugal y España, estamos más cerca de ti que nunca. Hoy contamos con más de 850 empleados dedicados, distribuidos en tiendas de todo Portugal y España. Si ya te has dado cuenta de que somos una empresa con una enorme relevancia en el mercado de la decoración y los servicios públicos para el hogar, tenemos aún más que compartir: ¡apenas estamos empezando!

Nuestra ambición de crecimiento es enorme y queremos que formes parte de este viaje.

Responsabilidades

Supervisa y delega tareas a los operadores de la tienda

Gestiona y resuelve quejas/sugerencias de los clientes

Asegura que su área esté debidamente organizada de acuerdo con los estándares establecidos

Proporciona retroalimentación y supervisa al equipo

Gestiona los stocks actuando con antelación para evitar escasez de artículosli>

Realizar pedidos desde las respectivas zonas

Controla la calidad de los productos en la entrada de la tienda

Valida semanalmente los descansos en las respectivas zonas

Controla e implementa la introducción de campañas, acciones promocionales, tops, islas, de acuerdo a los lineamientos establecidos

Supervisa el aprendizaje de los nuevos empleados, siendo responsable de su formación en sus áreas

Reemplaza al Gerente, asumiendo funciones de administración del almacén cuando sea necesario

Requisitos

Buenas habilidades de comunicación

Buena presentación y postura profesional

Iniciativa y muchas ganas de ofrecer la mejor experiencia de compra a nuestros clientes

Imprescindible experiencia en retail

Experiencia profesional en puestos similares (Jefe de Sección, Subgerente, etc.)

Experiencia en gestión de equipos (pequeños/medianos)

Conocimientos informáticos desde la perspectiva del usuario

Beneficios

Fuerte componente de formación inicial y continua

Paquete salarial fijo (entre 19.000 y 21.000)

El cumpleaños como un día más de vacaciones

Integración en una empresa sólida, en fase de crecimiento/expansión

Perspectivas de carrera y crecimiento profesional

Descuento para empleados

Disponibilidad para trabajar a tiempo completo/por turnos y para trabajar los fines de semana y festivos

Cómo aplicar

¿ Emocionado? ¡Envía tu solicitud! ¡Estamos deseando conocerte!

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