Analista de Recursos Humanos de la Independencia
Online/Remoto - Ideal para candidatos en
Iguala, México
Publicado en 2026-02-06
Iguala, México
Empresa:
Walmart de México y Centroamérica
Remoto/Desde casa
puesto Publicado en 2026-02-06
Especializaciones laborales:
-
Recursos Humanos/Reclutamiento
Gerente de Talento, Gerente de Recursos Humanos, Relaciones Laborales con Empleados -
Gerencia
Gerente de Talento, Gerente de Recursos Humanos, Relaciones Laborales con Empleados
Descripción del trabajo
¿ te imaginas trabajar en una compañía que contrata al año más de 150,000 nuevos asociados?
Nuestro equipo está formado por profesionales de reclutamiento que trabajamos todos los días por innovar y hacer de la experiencia de nuestros candidatos nuestro principal objetivo. ¡Ven y únete a nosotros!
Objetivo del Puesto:
Ser un socio estratégico del negocio que, desde una mirada consultiva y ágil, diagnostica necesidades de talento, implementa soluciones efectivas y desarrolla estrategias de Recursos Humanos para impulsar la cultura y el cumplimiento de los objetivos organizacionales.
Principales
Responsabilidades:
· Diagnosticar necesidades del negocio y desafíos organizacionales en materia de talento.
· Implementar soluciones de RH en colaboración con los COEs, asegurando su efectividad.
· Desarrollar estrategias de talento alineadas a los objetivos del negocio.
· Monitorear resultados y ajustar acciones de RH según el contexto operativo.
· Coordinar la gestión de plantillas y asegurar la cobertura oportuna de vacantes.
· Gestionar la relación con sindicatos y asegurar el cumplimiento normativo.
· Supervisar la disciplina operativa y la correcta ejecución de procesos de RH.
· Liderar proyectos e iniciativas estratégicas de Recursos Humanos.
· Promover y ejecutar programas de cultura, clima y pertenencia organizacional.
· Acompañar a líderes como socio estratégico en decisiones de talento y estructura.
¿ A quién buscamos?
Experiencia de 6 meses en adelante en Recursos Humanos (Prácticas Profesionales, Becarios, Becarias, servicio social)
Experiencia en implementación de proyectos de RH, gestión de talento y acompañamiento a líderes.
Deseable experiencia en gestión de relación sindical.
Habilidades intermedias en Excel.
Empatía y escucha activa.
Conocimientos básicos de legislación laboral.
Zona para laborar:
Disponibilidad de movilidad entre tiendas (Perpetuo Socorro y Caritino Maldonado)
Modalidad de Trabajo:
Lunes a viernes presencial, sábado Home office
Si te interesa participar en el proceso, postúlate por este medio, adjuntando tu CV
/"En Walmart de México y Centroamérica estamos comprometidos con una cultura de pertenencia, por lo que buscamos incorporar el mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial; no discriminamos por ningún motivo, incluyendo género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, condiciones de salud por VIH o cualquier enfermedad, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género por ello durante el proceso de atracción y selección no solicitaremos información personal, fotografías o análisis clínicos de ningún tipo.
Los datos personales del candidato o candidata no son relevantes durante el proceso de entrevista ni para la selección final. En Walmart de México y Centroamérica nos comprometemos con nuestros asociados para que encuentren día a día en el trabajo un ambiente de respeto, libre de discriminación y acoso sexual.”
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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