Technische/r Tester/in; m/w/d oder Testmanager/in; m/w/d
Verfasst am 2026-01-28
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IT/Informationstechnik
Systemanalytiker, IT Qualitätssicherung, IT Consulting, Technischer Support
Overview
Ihre Mission: NRW digitaler machen. Bei IT.NRW geht es um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital vorwärtsbringen. Als Technische/r Tester/in (m/w/d) oder Testmanager/in (m/w/d) tragen Sie zu qualitativ wertvollen Softwarelösungen bei, indem Sie Verantwortung für ein wirkungsvolles Testmanagement und effiziente Qualitätssicherung übernehmen. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW.
Ihr Bereich:
Projektwerkstatt. In der Projektwerkstatt arbeiten wir daran, Projekte, unsere Partner und IT.NRW erfolgreich zu machen. Unsere Schwerpunkte sind Softwareentwicklungs-, Inbetriebnahme-, Infrastruktur- und Organisationsprojekte. Wir führen diese innovativen Projekte im Kontext der Digitalisierung durch und organisieren unsere Arbeitsteams größtenteils interdisziplinär und zunehmend agil. Unsere Dienstleistungen rund um Projekte sind Projektberatung und Projektmanagement. Erfolgreiche Projektarbeit ist nur möglich mit einem zuverlässigen Qualitätsmanagement.
Hier kommen Sie ins Spiel.
Stiftet Sinn:
Ihre Aufgaben
- Als Technische/r Tester/in (m/w/d):
Sie evaluieren Anforderungen bezüglich ihrer technischen Testbarkeit und wählen geeignete Testmittel/-werkzeuge aus. Sie erstellen Automatisierungsskripte für Java-, .NET- und/oder Web-Anwendungen und führen automatisierte Tests aus. Sie warten und pflegen Automatisierungsskripte sowie die Testautomatisierungsumgebung und erstellen Testberichte. - Als Testmanager/in (m/w/d):
Sie planen und verantworten die Testaktivitäten in einem Projekt und priorisieren diese. Sie erstellen ein Testkonzept und führen eine Risikoanalyse durch. Sie arbeiten eng mit Kundinnen und Kunden sowie dem Entwicklungsteam zusammen, um Testanforderungen aufzunehmen und umzusetzen. Sie koordinieren das Testteam und arbeiten eng mit dem Projektmanagement zusammen.
Belegen Sie eine der folgenden Grundqualifikationen:
- Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik, Mathematik, Physik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug
- Alternativ zum Studium:
Abschluss als Operative Professional oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT - Mindestens dreijährige praktische Erfahrung im Bereich Softwaretest in mittleren bis großen Projekten
- Erfahrung im Bereich Testautomatisierung und Testmanagement
- Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift)
Für das Einsatzgebiet als Technische/r Tester/in (m/w/d) bringen Sie zusätzlich mit:
- ISTQB Advanced Level Test Automation Engineer Zertifikat oder ISTQB Specialist Performance Testing Zertifikat
Für das Einsatzgebiet als Testmanager/in (m/w/d) bringen Sie zusätzlich mit:
- ISTQB Foundation Level Zertifikat
- ISTQB Certified Tester - Advanced Level oder Specialist
Wünschenswert sind zudem:
- Programmierkenntnisse im Java- und/oder .NET-Bereich sowie mit JUnit (für das Einsatzgebiet als Technische/r Tester/in)
- Erfahrung mit CI/CD Pipeline und Entwicklungswerkzeugen wie z.
B. Git oder Nexus - Erfahrungen im Einsatz von KI beim Testen, z.
B. Testfallerstellung, Testautomatisierung mit Hilfe von KI
- Teamgeist, Offenheit im Umgang mit Veränderungen
- Serviceorientierung
- Selbstinitiative, Selbstorganisation und Interesse an ständiger Weiterentwicklung
- Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z.
B. flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit, bis zu 80 % Homeoffice) - Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Ein offenes Arbeitsklima
- Standortabhängig:
Kantine sowie kostenfreie Parkplätze
Bewerbung
Bewerben Sie sich jetzt einfach online und leisten Sie mit IT.NRW einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Menschen in NRW.
Annahmeschluss für Bewerbungen: 13.02.2026
Zu Ihrer vollständigen Bewerbung gehören folgende Unterlagen:
Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse. Anstatt eines Anschreibens beantworten Sie bitte folgende Fragen im Bewerbungsportal:
- Für welche der beiden ausgeschriebenen Positionen interessieren Sie sich am meisten?
- Welche Erfahrungen…
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