Professor für Psychologische Diagnostik und differentielle Psychologie; m/w/d
in
40210, Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Verfasst am 2026-02-04
Unternehmen:
Carl Remigius Fresenius Education Group
Vollzeit
position Verfasst am 2026-02-04
Berufliche Spezialisierung:
-
Erzieher
Universitätsprofessor, Akademisch, Gesundheitswissenschaften -
Medizin/Gesundheitswesen
Gesundheitswissenschaften
Stellenbeschreibung
Zur Verstärkung unseres Teams in Düsseldorf suchen wir zum 01.10.2025 in Vollzeit mit 40 Wochenstunden eine:n :
Professor für Psychologische Diagnostik und differentielle Psychologie (m/w/d)
Was Sie erwartet
- Vertretung der Fächer Psychologische Diagnostik und differentielle Psychologie in Forschung und Lehre
- Bereitschaft zur Übernahme weiterer Lehrveranstaltungen in den Studiengängen der Psychologie
- Betreuung und Beratung von Studierenden, z.B. bei Projekt- oder Abschlussarbeiten
- Forschungs- und Publikationstätigkeit im Fachgebiet
- Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung
- Ausbau des regionalen und überregionalen Netzwerks in Forschung und Lehre
- Aktive Mitwirkung beim Aufbau der psychologischen Fakultät der Charlotte Fresenius Hochschule, in der inhaltlichen und methodisch-didaktischen Weiterentwicklung der Studiengänge o.ä.
- Unterstützung von Schnittstellenbereichen wie Studiengangsmanagement, Vertrieb usw.
Was Sie mitbringen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Psychologie mit einschlägiger abgeschlossener Promotion
- Erfüllung der Berufungsvoraussetzungen nach §68 HessHG; eine fünfjährige Berufspraxis außerhalb der Hochschule ist nicht erforderlich
- Nachweis der Habilitation oder gleichwertiger wissenschaftlicher Leistungen gemäß § 30 HessHG
- Fundierte Erfahrungen in der Lehre bzw. Nachweis der pädagogischen Eignung (Nachweis durch sehr gute Lehrevaluationen und einschlägiges Lehrportfolio)
- Drittmittelerfahrung bzw. Nachweis erfolgreich eingeworbener kompetitiver Drittmittel, Erfahrung in der wissenschaftlichen Projektleitung
- Internationale und nationale Sichtbarkeit, nachgewiesen durch (peer-reviewed) Publikationen, Konferenzbeiträge, Gutachtertätigkeiten, Forschungskooperationen o.ä.
- Engagement, Freude und Innovationskraft zur erfolgreichen Weiterentwicklung unserer neuen Hochschule
- Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit im Kollegium und mit den Studierenden
Die Bewerbungsfrist für diese Stelle endet am 2. Mai 2025. Wir bitten um Einreichung folgender Bewerbungsunterlagen:
Anschreiben, CV, Urkunden, Zeugnisse inklusive Publikationsliste, Lehr- und Forschungskonzept sowie Lehrevaluationen.
Was wir bieten
- Ein abwechslungsreiches Aufgaben gebiet mit viel Gestaltungspotenzial in einem sinnstiftenden Umfeld
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, sehr erfolgreichen, dynamischen Unternehmen
- Kollegiale Unterstützungskultur, offenes Betriebsklima, Austausch auf Augenhöhe und Förderung des Teamzusammenhalts z.B. durch Mitarbeiterevents und flache Hierarchien
- Nachhaltiger leben – wie z.B. mit unserem Bike-Leasing
- Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben:
Homeoffice in Form von Mobile Working, Familienservice, 30 Tage Urlaub - Betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. Kooperationen mit Fitnesskooperationspartnern
- Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits
Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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