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Chefarzt Onkologie und Hämatologie; m​/w​/d

in 40210, Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: ESiS Medical Personalberatung
Vollzeit position
Verfasst am 2026-01-28
Berufliche Spezialisierung:
  • Ärzte/Assistenzärzte
    Hämatologie, Gesundheitsmanagement, Onkologe / Onkologin
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Chefarzt Onkologie und Hämatologie (m/w/d)

Unser Mandant betreibt eine Einrichtung der Maximalversorgung und akademisches Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf sowie der Universität Duisburg-Essen. Die vier dazugehörigen Akutkliniken mit insgesamt über 50 Fachabteilungen sowie rund 1.500 Betten bilden einen der größten Krankenhausstandorte des Landes Nordrhein-Westfalen und versorgen jährlich mehr als 50.000 stationäre und über 150.000 ambulante Patient:innen. Als renommierter Gesundheitsdienstleister zwischen Rhein und Ruhr mit über 3.000 Mitarbeitenden bündelt das Klinikum so nahezu das gesamte Leistungsspektrum der modernen Medizin unter einem Dach.

Das Klinikum unseres Mandanten ist Teil der Rhein-Ruhr-Kliniken GmbH. Darüber hinaus gehört eine Rehaeinrichtung mit 125 Planbetten ebenfalls noch zum Versorgungscluster.

Überblick

Wir suchen für unseren Mandanten und dessen erfolgreiche Abteilung für Onkologie und Hämatologie zum 01.04.2026 oder einem späteren Zeitpunkt einen

Chefarzt der Onkologie und Hämatologie (m/w/d) in Vollzeit Einsatzort

Im Raum Duisburg – Düsseldorf – Essen

Ihr

Aufgaben gebiet
  • Als Chefarzt (m/w/d) sind Sie für die gesamte medizinische, organisatorische, wirtschaftliche und strategische Entwicklung Ihrer Abteilung mit rund 50 Betten, sowie die Weiterbildung Ihrer ärztlichen Mitarbeiter:innen verantwortlich
  • Die fachliche und organisatorische Vertretung des Fachgebiets als Chefarzt (m/w/d) im praktischen Alltag
  • Das gesamte Spektrum der Patient:innenversorgung inkl. der Akutversorgung
  • Die Weiterentwicklung der Prozesse und Standards sowie Optimierung der Organisationsabläufe
Wir bieten Ihnen
  • Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit guten Arbeits- und Gestaltungsmöglichkeiten unter dem Dach des größten europäischen Klinikkonzerns
  • Moderne Ausstattung in einem 2021 eröffneten Klinik-Neubau, inklusive einer konzerneigenen Apotheke, Pathologie und einem eigenen Hämatologie-Labor.
  • Ein kompetentes, fachübergreifendes und kollegiales Arbeitsumfeld
  • Regionale Netzwerkstrukturen, die Sie aktiv nutzen und mitgestalten können
  • Eine Zusatzversicherung mit Wahl-Chefarztbehandlung und Wahlleistung im Falle eines Krankenhausaufenthalts. Gerne auch für die ganze Familie
  • Zahlreiche Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (Job Rad) und Corporate Benefits (Preisnachlässe auf über 250 Topmarken, Veranstaltungen und Reisen)
Wir wünschen uns
  • Gesucht wird eine Persönlichkeit mit sichtbarem klinischem Profil in der Onkologie und Hämatologie
  • Eine abgeschlossene Facharztausbildung für Innere Medizin mit der Zusatzbezeichnung Hämatologie und Onkologie
  • Sie verfügen über exzellente klinisch-praktische Erfahrungen sowie über eine ausgeprägte Sozialkompetenz und Empathie im Umgang mit allen Berufsgruppen sowie mit Patient:innen
  • Ein hohes Maß an organisatorischen Fähigkeiten können Sie idealerweise mit bereits mehrjähriger Leitungsfunktion und Personalverantwortung nachweisen
  • Sie können eine langjährige Berufserfahrung im Bereich der Hämatologie, Onkologie nachweisen und besitzen eine umfassende klinische sowie experimentelle Expertise auf Ihrem Gebiet

Für erste vertrauliche Informationen steht Ihnen die von uns beauftragte Personalberater Herr Michaelis unter der Rufnummer -0 zur Verfügung. Wir sichern Ihnen Vertraulichkeit und die sorgfaltige Beachtung von Sperrvermerken zu.

Interessenten bitten wir um Zusendung aussagekräftiger Bewerbungsunterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Lichtbild, Angabe des Gehaltswunsches/Eintrittstermins) unter der Kennziffer CA-ONKO-D-2026 an die:

#J-18808-Ljbffr
Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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