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Sachbearbeiter Wechselprozessmanagement; m​/w​/d

in 14770, Brandenburg an der Havel, Brandenburg, Deutschland
Unternehmen: e.dialog Netz GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-03-05
Berufliche Spezialisierung:
  • Wirtschaft
    Büro-Verwaltung, Betriebswirtschaftslehre
  • Verwaltung
    Büro-Verwaltung, Betriebswirtschaftslehre
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Sachbearbeiter Wechselprozessmanagement (m/w/d)
Location: Brandenburg an der Havel

Deine Aufgaben
  • Du bearbeitest das schriftliche, telefonische und elektronische Marktpartnerclearing.
  • Du übernimmst die eigenständige Bearbeitung von Lieferantenwechselvorgängen/Netznutzungsmeldungen.
  • Du stellst die Durchführung der Wechselprozesse im laufenden Messstellenbetrieb sicher.
  • Du unterstützt uns bei der Optimierung und Neugestaltung von Prozessen und arbeitest bei unternehmensübergreifenden Projekten mit.
Das bringst du mit
  • Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung.
  • Komplexe Zusammenhänge zu erfassen, fällt dir leicht.
  • Mit Deiner offenen, kommunikativen und freundlichen Art macht dir der Umgang mit Zahlen Freude.
  • Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen und hast Spaß an einer digitalen Arbeitsweise.
  • Als Teamplayer:in hast du Lust darauf, gemeinsam mit uns viel zu erreichen und deine Entwicklung aktiv zu gestalten. Bei uns kannst du werden, was in dir steckt.
Ein Umfeld, das begeistert
  • Flexibilität:
    Kombination aus Arbeiten Vor-Ort oder im Homeoffice möglich
  • Eine tarifbezogene Vergütung und umfangreiche Zusatzleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge und eine vergünstigte Kantinenversorgung
  • 29 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei) und bezahlter Sonderurlaub
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung in Weiterbildungen und Förderung deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung (z.

    B. Förderung eines berufsbegleitenden Studiums)
  • Bei der täglichen Zusammenarbeit im Team sowie im Rahmen unternehmensweiter Events wie Firmenfesten, Aktionstagen und Firmenläufen
  • Guter Einstieg durch eine umfassende, mehrwöchige Einarbeitung

Inklusion

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern - sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

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