Tübingen Quereinsteiger als angestellter Kundenberater Versicherungen Bankenvertrieb; m​/w

Quereinsteiger als angestellter Kundenberater Versicherungen Bankenvertrieb (m/w/d)

Deine berufliche Zukunft beginnt hier im Vertrieb:
Dich erwarten eine sichere Festanstellung, ein attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung, Förderung und Entwicklung gelebte Werte sind.

Werde Teil unseres Teams in der Region Albstadt,Balingen, Esslingen,Freudenstadt, Herrenberg, Münsingen, Rottweil,Sonnenbühl oder Tübingen!

• Onboarding: Du durchläufst unser bewährtes Qualifizierungsprogramm zum IHK-zertifizierten Fachmann für Versicherungsvermittlung.
• Absicherung: Du findest für Privatkunden der Volks- und Raiffeisenbanken passende Versicherungslösungen, damit sie entspannt in die Zukunft blicken können.
• Beratung: Im Mittelpunkt steht, was unsere Kunden wirklich bewegt. Du ermittelst Ihre Bedürfnisse und begleitest sie persönlich oder digital auf dem Weg zu mehr Sicherheit.
• Kundenmanagement: Vertrauen wächst mit jedem Kontakt. Du pflegst bestehende Beziehungen und begeisterst neue Kunden mit individuellen Versicherungskonzepten.

• Ideal für Quereinsteiger, Berufsanfänger und Neustarter!
  Keine Erfahrung in der Branche? Kein Thema! Dank kompetenter Trainer und Coaches wirst Du hervorragend eingearbeitet.
  
  Wir zählen auf Deine Freude an Kommunikation und Verkauf. Und das Beste: auf Deinem Weg zum IHK-zertifizierten Fachmann für Versicherungsvermittlung steht Dir Dein persönlicher Mentor jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
• Eine kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen im Vertrieb sind von Vorteil.
• Du bist kommunikativ und arbeitest Dich gerne in neue Themen ein.
• Führerschein Klasse B rundet Dein Profil ab.

Nicht alle Karrierewege sind geradlinig. Auch wenn Du unsicher bist, ob es passen könnte - wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

• Vergütung: Attraktives Gehalt plus Sonderzahlungen
• Vorsorge
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  Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag,Betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeit eines Lebensarbeitszeitkonto, Mitarbeiterrabatte
• Work-Life-Balance: Flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube bei familiären Ereignissen, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
• Gesundheit: EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse
• Weiterentwicklung: Viel Gestaltungsspielraum und Karrieremöglichkeiten, fachliche und persönliche
  
  Weiterbildungan internen und externen Akademien
• Technik & Mobilität: Dienstwagen, neuestes iPhone und Notebook, Kauf eines Jobrads / Fahrradleasing, Rabatte bei Autokauf und Carsharing