Datenqualitätsmanager; w​/m​/d

Als eine der größten Genossenschaftsbanken der Region stehen wir für Nähe, Vertrauen und ein wertschätzendes Miteinander. Mit über 1.150 Mitarbeitenden und einer Bilanzsumme von 10 Mrd. Euro (Stand 31.12.2024) gestalten wir im Kraichgau, in der Metropolregion Rhein-Neckar und im Landkreis Karlsruhe die Zukunft unserer Kunden aktiv mit. Dabei prägen Offenheit, Teamgeist und eine gelebte Feedbackkultur unseren Arbeitsalltag. Um diesen Weg gemeinsam weiterzugehen, suchen wir Verstärkung an unseren Standorten Rauenberg oder Bruchsal für unsere Marktfolge Passiv!

• Aktive Mitgestaltung beim strategischen Aufbau des Datenqualitätsmanagements
• Ziel- und ergebnisorientierte Steuerung des Datenqualitätsmanagements
• Gewährleistung der Datenqualität als interner Dienstleister und Qualitätssicherer
• Festlegung hausinterner Datenqualitäts- und Datenformatstandards
• Festlegung und Überwachung der Durchführung eines langfristigen Löschkonzepts
• Schnittstelle zwischen Datenhaltung,
  -nutzung und
  -auswertung.
• Kontinuierliche Prozessoptimierung zur Effizienzsteigerung
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Stakeholdern
• Berichterstattung an die Führungskräfte über Leistungsindikatoren und Fortschritte

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Bank oder IT
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bankwesen, idealerweise mit Erfahrung im Bereich
• Datenmanagement bzw.
  
  -qualität.
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Datenmanagement bzw.
  
  -qualität.
• Gute Kenntnisse in den MS Office Anwendungen, insbesondere Excel und Word sowie ausgeprägte Affinität für technische Systeme und Abläufe
• Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Sorgfältigkeit und Zuverlässigkeit
• Freude an Herausforderungen und komplexen Sachverhalten
• Systematisches und lösungsorientiertes Vorgehen bei der Aufgaben bewältigung
• Flexibilität im Rahmen des standortübergreifenden Arbeitens

• Weiterentwicklung mit Perspektive
  Fachliche und persönliche Weiterbildung im Bankenumfeld – durch interne Qualifizierungen sowie externe Seminare oder Weiterbildungen.

• Flexibles Arbeiten, das wirklich funktioniert
  Homeoffice an bis zu drei Tagen pro Woche, unkompliziert umsetzbar und selbstverständlich in Abstimmung mit dem Team.

• Gesundheit im Fokus
  Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, darunter Fitnessstudio-Vergünstigungen, Vorsorgeuntersuchungen (z.
  
  B. Darmkrebsvorsorge), Sehtests oder Kochkurse.

• Verlässliche Vergütung & Vorsorge
  13 Gehälter, eine Sonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.

• Zeit, die planbar bleibt
  30,5 Urlaubstage pro Jahr sowie flexible Optionen:
  Urlaubstage (bis zu 10 Tage) dazubuchen oder eine Auszeit von bis zu einem Monat nehmen.

• Mobilitätsangebote mit Mehrwert
  Job Rad oder Smartphone-Leasing – passend zum Arbeitsalltag.

Aus Gründen der sprachlichen Vereinfachung werden in der Ausgabe Formulierungen wie z.

B. Mitarbeiter im geschlechtsneutralen Sinn verwendet.

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Als eine der größten Genossenschaftsbanken der Region stehen wir für Nähe, Vertrauen und ein wertschätzendes Miteinander. Mit über 1.150 Mitarbeitenden und einer Bilanzsumme von 10 Mrd. Euro (Stand 31.12.2024) gestalten wir im Kraichgau, in der Metropolregion Rhein-Neckar und im Landkreis Karlsruhe die Zukunft unserer Kunden aktiv mit. Dabei prägen Offenheit, Teamgeist und eine gelebte Feedbackkultur unseren Arbeitsalltag. Um diesen Weg gemeinsam weiterzugehen, suchen wir Verstärkung an unseren Standorten Rauenberg oder Bruchsal für unsere Marktfolge Passiv!

• Aktive Mitgestaltung beim strategischen Aufbau des Datenqualitätsmanagements
• Ziel- und ergebnisorientierte Steuerung des Datenqualitätsmanagements
• Gewährleistung der Datenqualität als interner Dienstleister und Qualitätssicherer
• Festlegung hausinterner Datenqualitäts- und Datenformatstandards
• Festlegung und Überwachung der Durchführung eines langfristigen Löschkonzepts
• Schnittstelle zwischen Datenhaltung,
  -nutzung und
  -auswertung.
• Kontinuierliche Prozessoptimierung zur Effizienzsteigerung
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Stakeholdern
• Berichterstattung an die…