Teamleitung kaufmännisches Gebäudemanagement; m​/w​/d

Als dynamisch wachsendes Pharmaunternehmen setzen wir uns für das wertvollste Gut der Menschen ein – die Gesundheit. Weltweit arbeiten wir mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden für das vereinte Ziel, die Lebensqualität von Patienten (m/w/d) zu verbessern. Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung, den Vertrieb und die Vermarktung von pharmazeutischen Produkten und Diagnostika in den Bereichen Rheumatologie, Urologie, Hämatologie und Onkologie.

Unsere Arbeit ist weitaus mehr als ein Job:
Wir wollen wirklich etwas bewirken.

An unserem Standort Wedel bei Hamburg suchen wir genau Sie als Teamleitung kaufmännisches Gebäudemanagement (m/w/d).

• Sicherstellung reibungsloser kaufmännischer Abläufe in allen Teams des Facility Managements sowie operative Steuerung des Tagesgeschäfts mittels verschiedener Softwaresysteme
• Erstellung monatlicher Forecasts und Prognosen
• Aufstellung und Pflege der standortübergreifenden Fünfjahresplanung einschließlich monatlichem Zahlungsfluss-Tracking sowie kaufmännische Maßnahmenkontrolle für CAPEX- und OPEX-Maßnahmen
• Verantwortung für das Vertragsmanagement (Ausfertigung, Prüfung, Verwaltung, Fristenkontrolle) und das Gewährleistungsmanagement im Bereich Bau und Technische Gebäudeausrüstung (TGA)
• Steuerung und Qualitätssicherung externer kaufmännischer Dienstleister

• Abgeschlossene dreijährige kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzausbildung, z.
  
  B. zum Fachwirt (m/w/d), oder erfolgreich abgeschlossenes Studium im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich
• Mehrjährige Berufserfahrung im Gebäudemanagement und Führungsverantwortung im kaufmännischen Umfeld
• Vertrautheit mit der Organisation von kaufmännischen Arbeitsabläufen und Prozessen sowie deren Verbesserung
• Hohe Umsetzungsstärke, Ergebnisorientierung und starke Problemlösungskompetenz
• Stark ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln
• Hohe Kommunikations- und Überzeugungsstärke

• Flexibel und eigenverantwortlich – In vielen Unternehmensbereichen können sich unsere Mitarbeitenden ihre Arbeitszeiten frei einteilen – und bis zu 60 % remote arbeiten
• Erholung – 30 Urlaubstage im Jahr und Urlaubsgeld
• Besondere Leistung verdient besondere Wertschätzung – Bei medac sind alle Mitarbeitenden über erfolgsbasierte Prämienzahlungen am Unternehmenserfolg beteiligt
• Optimal vorgesorgt – mit betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
• Attraktive Zusatzleistungen – von Corporate Benefits über Unfallversicherung bis hin zu externer Mitarbeitendenberatung
• Individuelle Entwicklung – Die medac Akademie bietet dafür ein vielseitiges Weiter- und Fortbildungsangebot, inklusive Sprachkursen und E-Learnings
• Gesundes Essen aus regionaler Küche – In unseren Betriebsrestaurants in Wedel und Tornesch gibt es jeden Tag eine abwechslungsreiche Auswahl an leckeren Gerichten
• Mit der Bahn zur Arbeit – Kein Problem, wir bezuschussen das Deutschlandticket und ermöglichen Business Bike-Leasing für maximale Flexibilität
• Fit und gesund – Bei uns gibt es eine große Auswahl an Sportaktivitäten und Gesundheitsangeboten

Auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und einem Job mit Sinn? Werden Sie Teil des international wachsenden Teams von medac und lassen Sie uns gemeinsam etwas bewirken. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button!

Bitte prüfen Sie nach der Bewerbung Ihren Spam-Ordner und fügen uns und unsere Bewerbermanagementsoftware "Workday" zu den vertrauenswürdigen Absendern hinzu. Vielen Dank.

Bei uns soll sich jeder Mensch zugehörig und willkommen fühlen und wir behandeln alle gleichberechtigt. Wir begrüßen alle Bewerbungen, unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Nationalität, Religion, Weltanschauung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Behinderung. Wer Teil von medac ist, ist Teil eines vielfältigen – und dadurch starken – Teams.

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Letizia Rothschuh
Recruiting Manager