Leiter; m​/w​/d Marketing und Unternehmenskommunikation

Sie wollen die digitale Zukunft von 1,7 Millionen Bürgerinnen und Bürgern mitgestalten? Sie suchen neue Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld und möchten Verantwortung im Bereich Datensicherheit und IT-Systeme übernehmen? Dann kommen Sie zur Südwestfalen-IT! Wir sind ein moderner IT-Dienstleister mit Sitz in Siegen und Hemer. In unserem IT-Zweckverband sind mehr als 350 Mitarbeitende für 72 Kommunen tagtäglich im Einsatz. Werden Sie Teil unseres Teams.

• Leitung unseres Marketings und unserer Unternehmenskommunikation:
  Gesamtverantwortung für die strategische und operative Ausrichtung der in- und externen Kommunikation.
• Führung des Teams von 4 Mitarbeitenden fachlich und disziplinarisch;
  Weiterentwicklung von Kommunikationsstrukturen;
  Positionierung des Unternehmens gegenüber Mitarbeitenden, Öffentlichkeit und relevanten Stakeholdern.
• Strategische Architektur:
  Entwicklung einer integrierten Kommunikationsstrategie, die Unternehmensziele widerspiegelt; proaktive Beratung der Geschäftsführung in reputationsrelevanten Fragestellungen.
• Exzellenz in der Führung:
  Klarheit, Präzision und Entschiedenheit;
  Leitplanken setzen, Talente fördern und effiziente operative Umsetzung sicherstellen.
• Mediale Präsenz & Networking:
  Nutzung journalistischer Arbeitsweisen und bestehender Netzwerke, um SIT wirkungsvoll in der Medienlandschaft zu positionieren.
• Digitales Storytelling & Branding:
  Relaunch der Website, Employer Branding und Steuerung der Social-Media-Kanäle; konsistenter und innovativer Auftritt.
• Interne Vernetzung:
  Gestaltung des internen Dialogs zur Transparenz und Identifikation über alle Ebenen hinweg.

• Akademisches Fundament:
  Abgeschlossenes Masterstudium mit Schwerpunkt Marketing bzw. Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung & Netzwerk:
  Umfassende Karriere in Kommunikations- bzw. Medienwissenschaft oder PR/Öffentlichkeitsarbeit; exzellente Vernetzung in der Branche.
• Führungsstärke: Überzeugende Führung mit Klarheit, Linienführung; sicher navigieren durch Veränderungsprozesse.
• Kommunikative Brillanz:
  Text- und Stilsicherheit;
  Einhaltung von Corporate Identity/Design;
  Zielgruppengerechter Ton.
• Methodenkompetenz:
  Tiefgehendes Know-how zu modernen, interaktiven Kommunikationsinstrumenten;
  Einsatz zur Erzielung messbarer Erfolge.

• Individuelle Fort- & Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle
• Teilweise Homeoffice-Möglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge bei der kvw
• Sauerlandpark-Jahreskarte (Standort Hemer)
• Reichlich Urlaub sowie Weihnachten und Silvester frei
• Sonderkonditionen und Bezuschussung zu Fitnessstudios
• Ihr Weg zum Traumrad – Nachhaltig & Fit
• Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VL)
• Corporate Benefits – attraktive Vergünstigungen und Rabatte
• Vergütung nach EG 13 TVöD

Bereit für neue Herausforderungen, Perspektiven, Möglichkeiten?

Nutzen Sie jetzt die Möglichkeit, sich online über unser Bewerbungsportal zu bewerben oder kontaktieren Sie uns telefonisch, falls Sie weitere Fragen haben!

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Gleiches gilt für Schwerbehinderte.

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