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Business Partner Controlling; m​/w​/d

in 57555, Brachbach, Rheinland-Pfalz, Deutschland
Unternehmen: Dornseifer Personalmanagement GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-02-10
Berufliche Spezialisierung:
  • Finanz/Rechnungswesen
    Finanzberater, Rechnungswesen und Finanzen
  • Wirtschaft
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Business Partner Controlling (m/w/d)
Location: Brachbach

Gesucht wird ein Business Partner mit reichlich Erfahrung, um der Unternehmensführung und Fachbereichen beratend zur Seite zu stehen. Sie hinterfragen basiert, können als gestandener Sparringspartner auftreten, um unternehmerisch weiter voranzukommen.

Sie sind unser Spitzenkandidat (m / w / d), wenn Sie folgende Aufgaben beherrschen:

Verantwortlichkeiten
  • Beratung in betriebswirtschaftlichen Fragestellungen: kontinuierliche Analyse der wirtschaftlichen Situation durch Erstellung und Interpretation von Plänen, Bedarfsgerechte Erstellung und aktive Optimierung des Reportings (für alle Fachbereiche, auch für Werks‑ und Supply‑Chain‑Controlling) sowie des Forecastings;
    Aufbau eines nutzenden Budget‑ und Midterm‑Planungsprozesses über die verschiedenen Unternehmensbereiche;
    Weiterentwicklung des Pricings / der internen Kalkulation (Standard‑ und Vorkalkulation zur Preisfindung) von Norm‑ und Sonderteilen.
  • Terminierung des Monats‑ / Quartals‑ und Jahresabschlusses aus Controlling‑Sicht.

Neugierig geworden? Lassen Sie uns gern über Details sprechen!

Unser Partnerunternehmen bietet einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit eigenverantwortlichem und anspruchsvollen Aufgaben gebiet, einer strukturierten Einarbeitungszeit und leistungsorientierter Vergütung.

Eine strukturierte Einarbeitungszeit und leistungsorientierte Vergütung. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, sehr gutes Betriebsklima, flexible Arbeitsplatzgestaltung sowie regelmäßige Firmenevents. Urlaub- und Weihnachtsgeld gehören neben betrieblicher Altersvorsorge dazu.

Qualifikationen
  • Abgeschlossenes Studium der BWL mit Schwerpunkt Controlling und Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation.
  • Interesse an einer Leitungsfunktion und Aufstieg.
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung.
  • Ausgeprägte Digitalisierungskompetenz und Datenaffinität.
  • IT-Kenntnisse: MS‑Office, Power BI, Datev, Verständnis für ERP‑Systeme.
  • Analytisches Denkvermögen, Hands‑on‑Mentalität, Challenger‑Mindset.
  • Proaktive, ganzheitliche Steuerungs‑ und Schnittstellenkompetenz.
  • Kommunikationsstärke sowie Change‑Management‑Fähigkeiten.
  • Erfahrung im Werks‑ und Supply‑Chain‑Controlling von Vorteil.
Benefits
  • Direktvermittlung.
  • Netzwerkpartner aus Wirtschaft und Fachverbänden.
  • Veröffentlichung Ihres Kompetenz‑Profils auf „milo‑der Mitarbeiterlounge“ auf Wunsch.
  • Kostenfreie individuelle und persönliche Beratung durch kompetente Ansprechpartner.
  • Betreuung vom Erstgespräch bis über die Vermittlung hinaus.
  • Branchen‑ und Fachexpertise.
  • Attraktive Zukunftsperspektiven.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wir leben das Personalmanagement der Zukunft. Denn als Personaldienstleister bringen wir Menschen und Unternehmen zusammen. Die passgenaue, persönliche und individuelle Beratung von Fach- und Führungskräften (m / w / d), bei der wir uns auf Ihre Wünsche und Stärken einstellen, begründet unseren Erfolg. Gestalten Sie auch Sie Ihre Zukunft mit der professionellen Direktvermittlung bundesweit.

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